Jeśli opiekujesz się dzieckiem lub członkiem rodziny, który jest na kwarantannie (lub w izolacji) przysługuje ci zasiłek opiekuńczy – tak wynika z wczorajszego rozporządzenia Rady Ministrów, opublikowanego późnym wieczorem w Dzienniku Ustaw.
Zasiłek opiekuńczy dla opiekujących się bliskimi na kwarantannie
W Dzienniku Ustaw pojawiło się rozporządzenie Rady Ministrów zmieniające rozporządzenie w sprawie ustanowienia określonych ograniczeń, nakazów i zakazów w związku z wystąpieniem stanu epidemii. Nowe przepisy dotyczą m.in. zasad kwarantanny dla domowników. Oprócz tego na mocy rozporządzenia lokale gastronomiczne są zamknięte do odwołania dla gości – możliwa jest sprzedaż wyłącznie posiłków na wynos lub ramach dostawy.
W rozporządzeniu uregulowano jeszcze jedną kwestię, która w obecnym momencie jest niezwykle istotna dla wielu Polaków – chodzi o zasiłek opiekuńczy dla osób opiekujących się bliskimi znajdującymi się na kwarantannie lub w izolacji w warunkach domowych. Osoby, które zajmują się w takiej sytuacji członkami swoich rodzin (dziećmi, ale także np. rodzicami czy dziadkami), mają prawo do zasiłku. Aby go otrzymać, będą musiały złożyć oświadczenie o konieczności sprawowania opieki. Co ważne – o zasiłek mogą ubiegać się jedynie osoby ubezpieczone. W dokumencie powinny znaleźć się podstawowe dane dotyczące ubezpieczonego, a samo oświadczenie musi być przez niego podpisane.
Osoby, które złożą oświadczenie, powinny jednocześnie pamiętać, że w każdej chwili zarówno ich pracodawca może wystąpić do Państwowej Inspekcji Sanitarnej o potwierdzenie danych, które ubezpieczony podał w oświadczeniu.
Warto zwrócić uwagę na fakt, że zasiłek można otrzymać na podstawie ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Na ten sam wybieg rząd zdecydował się już wcześniej – kiedy przestały obowiązywać przepisy o możliwości otrzymaniu zasiłku w wyjątkowych sytuacjach. To właśnie na podstawie przepisów przywołanej wyżej ustawy rodzice mogli ubiegać się o zasiłek, jeśli szkoła, do której uczęszcza dziecko, przeszła na nauczanie zdalne ze względu na wykrycie ogniska koronawirusa.
Dla osób na kwarantannie – wypłata wynagrodzenia, ale dopiero po złożeniu oświadczenia
Oświadczenie muszą jednak złożyć nie tylko osoby, które opiekują się członkami swoich rodzin przebywającymi na kwarantannie lub w izolacji w warunkach domowych. Odpowiedni dokument muszą złożyć również sami pracownicy, którzy nie stawią się w pracy właśnie ze względu na przebywanie na kwarantannie. Dopiero po dostarczeniu takiego oświadczenia mogą otrzymać wynagrodzenie za ten okres lub świadczenie pieniężne z tytułu choroby.
W oświadczeniu muszą znaleźć się takie dane jak:
- imię i nazwisko ubezpieczonego
- nr PESEL
- informacja o dniu rozpoczęcia obowiązkowej kwarantanny
- dzień zakończenia kwarantanny
- dane dotyczące osoby zamieszkującej z ubezpieczonym we wspólnym gospodarstwie domowym
Składający oświadczenie musi podpisać dokument.
