Tag:

umowa o pracę

Pracodawca może ustalać w firmie cele sprzedażowe, ale brak ich realizacji nie zawsze uzasadnia rozwiązanie umowy o pracę
Joanna Majkowska Praca
Odwołanie od rozwiązania umowy o pracę może pociągać za sobą utratę otrzymanej wcześniej odprawy
Joanna Majkowska Praca 180 interakcji
Najkorzystniejszą formą rozwiązania umowy o pracę jest zwykle zawarcie porozumienia. Nie jest to jednak rozwiązanie bez wad
Joanna Majkowska Praca 504 interakcje
Wypowiedzenie umowy o pracę przez pracownika nie wymaga uzasadnienia, ale konieczne jest spełnienie innych obowiązków. Jak zrobić to prawidłowo?
Joanna Majkowska Praca 181 interakcji
Pracodawca może być zmuszony do wypłaty odszkodowania osobie, której ostatecznie nie zatrudnił. Ale pod pewnymi warunkami
Joanna Majkowska Praca 68 interakcji
Czy pracownik faktycznie musi złożyć specjalny wniosek, żeby otrzymać świadectwo pracy i co zrobić, gdy pracodawca nie chce wydać dokumentu?
Paweł Mering Praca 192 interakcje
„1000 plus” nie tylko na wakacje? Jest propozycja, by bon można było zrealizować także w restauracjach, instytucjach kultury czy na szkolenia
Paweł Mering Codzienne 206 interakcji
Staż pracy ma wpływ nie tylko na długość przysługującego ci urlopu, ale także na wiele innych uprawnień pracowniczych
Joanna Majkowska Praca 220 interakcji
Jakie prawa przysługują pracownikowi zwalnianemu z powodu likwidacji stanowiska?
Joanna Majkowska Praca 264 interakcje
Nawet gdy sumiennie wykonujesz swoje obowiązki, możesz zostać zwolniony za niezrealizowanie oczekiwanych efektów i niską efektywność pracy
Joanna Majkowska Praca 498 interakcji
Twoja umowa zlecenia prawdopodobnie jest umową o pracę, więc powinna ci przysługiwać pewna ochrona w związku z epidemią koronawirusa
Paweł Mering Codzienne 204 interakcje
Zwolnienie pracownika z powodu braku kwalifikacji nie zawsze jest możliwe – czasem pracodawca musi zapewnić mu dodatkowe szkolenie
Joanna Majkowska Praca 91 interakcji