Osoby, które chcą podjąć pracę w wielu miejscach w kraju, często bez prawa jazdy nie mogą tego zrobić. Nierzadko dojazd samochodem do pracy z niewielkiej miejscowości, to jedyne wyjście dla osoby, które...
Powiedzenie „nie starcza mi do pierwszego” jest popularne nie tylko w Polsce. W wielu krajach (w tym u nas), przyjęło się, że wypłatę dostajemy co miesiąc. Oprócz wyjątkowych przypadków, w których pracownicy...
Na rynku pracy wrze - choć niekoniecznie z powodu zwolnień czy spektakularnych awansów. Coraz więcej specjalistów postanawia samodzielnie zadbać o swoje finanse i rozwój zawodowy, nie oglądając się na...
Nieuczciwe agencje pracy to niestety plaga w Polsce. Reforma, która ma być częścią realizacji kamieni milowych KPO, ma ucywilizować rynek agencji zatrudnienia w naszym kraju. Nowe przepisy mają regulować nie...
Pracodawca nie wypłaca pieniędzy na czas? To nie tylko nie dba o pracowników, ale popełnia również wykroczenie, które może go sporo kosztować. Niestety, spóźniona wypłata wynagrodzeń to zmora wielu Polaków,...
Pracownicze Plany Kapitałowe to naprawdę dobry pomysł. Polacy jednak wciąż starają się z nich wypisać przy pierwszej okazji. Na wszelki wypadek ustawodawca wprowadził autozapis do PPK. Przygotowywane teraz...
Okazuje się, że zmiany w funkcjonowaniu Państwowej Inspekcji Pracy obejmą nie tylko samo działanie tej instytucji. Główny Inspektor Pracy poinformował ostatnio, że PIP ma zamiar wejść w świat cyfrowy i nadążać...
W listopadzie ubiegłego roku przegłosowana została ustawa gwarantująca wielu Polakom aż do 15 tygodni dodatkowego pełnopłatnego urlopu. Nowe przepisy obowiązywać będą już od 19 marca. Skorzystają z nich...
Jeden z kluczowych problemów, z którymi mierzą się polskie przedsiębiorczynie to wysoka rotacja pracowników. Aż 76 proc. z nich uważa, że utrudnia ona rozwój firmy i zespołu – tak przynajmniej wynika z raportu...
Podczas gdy Hiszpania dołącza do grona krajów decydujących się na skrócenie tygodnia pracy, w Polsce temat ten utknął w martwym punkcie. Choć Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej zapowiedziało...
Nowe przepisy o jawności wynagrodzeń mogą zmienić rynek pracy.
Nowe obowiązki w pracy przy takiej samej wypłacie. W wielu firmach dodawanie pracownikom zadań przy jednoczesnym zamrażaniu pensji jest sposobem na oszczędności. Niestety, pracownicy szybciej się przez to...
Pracownicze Plany Kapitałowe są dobrowolne dla pracowników, ale udział w nich jest obowiązkiem firm. Za jego lekceważenie grożą dość surowe kary finansowe. Zniechęcanie do PPK stanowi jeden z czynów...
Wbrew oczekiwaniom niektórych pracujących Polaków pełnego oskładkowania umów cywilnoprawnych nie będzie. Jednak szefowa MFiPR Katarzyna Pełczyńska-Nałęcz zapowiada, że reforma, która miała być elementem...
Od 2023 roku uzasadnienia wymaga również rozwiązanie umowy na czas określony. Oznacza to, że pracodawca, wypowiadając stosunek pracy, zawartej czasowo, musi nie tylko mieć podstawy, ale też je wskazać, aby...
Z badań wynika, że na befefity pracownicze może liczyć większość pracowników w Polsce. Aż 92 proc. firm z sektora MŚP deklaruje, że oferuje swoim pracownikom przynajmniej jeden benefit. Wśród nich znajdują się...
Wszyscy wiemy o tym, że Ukraińcy pracujący w Polsce są niezbędni w wielu branżach. Bez nich duża liczba firm miałaby problemy z utrzymaniem odpowiedniej płynności działania. Z badań wynika jednak, że pracujący...
Jeżeli w danym okresie rozliczeniowym święto przypada w inny dzień niż niedziela, wymiar czasu pracy ulega obniżeniu o 8 godzin – tak mówią przepisy prawa pracy. Sprawa jest prosta, kiedy święto przypada np. w...
Praca w systemie ciągłym, obejmująca także święta i sylwestra, stawia pracodawców przed wyzwaniem organizacyjnym. Co zrobić, gdy 1 stycznia albo w inny podobny dzień ktoś nie stawi się na poranną zmianę?...
Nie od dzisiaj przedsiębiorcy są przekonywani o tym, jak wiele korzyści przyniesie im jak najlepsza integracja pracowników. Organizowanie specjalnych wyjazdów i eventów to niemalże osobny biznes. Tymczasem...
