Chory na L4 może jechać za granicę. ZUS może go jednak tam skontrolować
Wyjazd za granicę na zwolnieniu lekarskim wydaje się ryzykownym przedsięwzięciem. Wyrok Sądu Najwyższego z 2024 roku daje jednak nadzieję wszystkim osobom, które chcą leczyć się w nieco cieplejszym klimacie –...
Lidl obsłuży kolejną grupę osób poza kolejnością. Wystarczy oświadczenie
Chyba nikomu nie trzeba przypominać o tym, że kombatantom wojennym czy kobietom w ciąży przysługuje prawo bycia obsłużonym poza kolejnością np. w sklepie. W praktyce grupa osób uprzywilejowanych jest znacznie...
WHO chce specjalnych ostrzeżeń na etykietach alkoholu. Powód jest prosty
Alkohol nie jest zdrowy i o tym chyba nikogo nie trzeba przekonywać. Nie wszyscy jednak zdają sobie sprawę z tego, że jego regularne spożywanie powoduje m.in. raka piersi i jelita grubego. Co więcej, rocznie z...
Ciężarne pod lupą ZUS. Rekordowa liczba odebranych zasiłków
W ostatnim czasie coraz więcej kobiet w ciąży traci prawo do zasiłku chorobowego. Z danych wynika, że skala tego zjawiska wzrosła aż o 300%, co budzi wiele emocji i obaw wśród przyszłych matek. ZUS nasilił...
Rządowy program in vitro to jedna z niewielu spełnionych obietnic wyborczych i zarazem wielki sukces. Może warto spełniać ich więcej
Znamy rezultaty pierwszych sześciu miesięcy rządowego programu in vitro. Okazuje się, że od czerwca do grudnia 2024 roku udało się uzyskać dzięki niemu ponad 9 tysięcy ciąż. Wyniki są imponujące - to...
Zgłoszenie ciąży po ponad roku od utraty pracy też chroni przed zwolnieniem. Tak stwierdził Sąd Najwyższy
Ochrona przed zwolnieniem w ciąży ma charakter bezterminowy. To z kolei oznacza, że pracownica może zgłosić pracodawcy fakt zajścia w ciążę nawet wiele miesięcy po powzięciu tej informacji. Jak wskazał Sąd...
Pracodawca musi zagwarantować ciężarnej odpowiednie warunki pracy. I to nawet wtedy, gdy kobieta nie przedstawi zaświadczenia od lekarza
Pracownica w ciąży to dla pracodawcy spore wyzwanie. Należą się jej określone przywileje, które mają umożliwić jej dalszą pracę i jednocześnie bezpieczny przebieg ciąży. Kobiety zwykle zgłaszają swój odmienny...
Rejestr ciąż zostaje. Tylko teraz nie jest już totalitarno-kaczystowski, a ponoć uśmiechnięty
Polski Rejestr Ciąż to centralna baza danych, której celem jest gromadzenie informacji o wszystkich cią��ach w Polsce.
Ciąża w czasie wypowiedzenia pod niemal absolutną ochroną. Istnieją jednak pewne wyjątki
Kobiety ciężarne mogą liczyć na szczególną ochronę ich stosunku pracy. Rozciąga się ona nawet na sytuacje, gdy o swoim szczególnym stanie dowiedziały się już po złożonym wypowiedzeniu. Pracodawca jest bowiem...
Warto posłuchać debaty w Kanale Zero, ginekolożka wylicza radośnie podobieństwa między małymi dziećmi i pasożytami
Debata o aborcji na nowym, podobno konserwatywnym kanale Krzysztofa Stanowskiego, przyniesie zapewne zaplanowany efekt. Po jej wysłuchaniu Polki same poproszą o zaostrzenie przepisów aborcyjnych.
Drżyjcie pijące matki! Drżyjcie bijący ojcowie!
Odszkodowanie od rodziców alkoholików za zniszczone dzieciństwo i życie? Niech drżą wszyscy, którzy ośmielą się wyrządzić krzywdę dziecku nienarodzonemu! I nie, nie chodzi nam o to, że przystąpiliśmy do...
Kobiety w ciąży, które podpiszą umowę o pracę, mogą mieć problemy. Chodzi o ZUS
Ciąża jest w stanie pokrzyżować kobietom wiele planów, w tym również zawodowych. Przede wszystkim, pracodawcy niechętnie zawierają umowy o pracę z kobietami w ciąży. Jednak nawet jeżeli umowa taka zostanie...
Ciąża na urlopie wychowawczym. Jak w takim przypadku liczona jest podstawa do wypłaty wynagrodzenia?
Urlop wychowawczy po urodzeniu dziecka jest częstym wyborem świeżo upieczonych mam. Przede wszystkim pozwala on zająć się dzieckiem w kluczowym dla niego okresie. Często jest również czasem, gdy pary starają...
Pracownice w ciąży są objęte szczególną ochroną. Jeśli pracodawca złamie prawo, mogą starać się o odszkodowanie
Kobiety w ciąży są objęte szczególną ochroną przed rozwiązaniem stosunku pracy przez swoich przełożonych. Jeśli pracodawca nie będzie przestrzegał z góry narzuconych przepisów, zostanie pociągnięty do...
Kiedy i w jaki sposób poinformować pracodawcę o ciąży?
Kobiety w ciąży często mają problem z powiedzeniem pracodawcy o tym, że spodziewają się dziecka. Dzieje się tak zwłaszcza wtedy, gdy ich obecność w pracy jest często wręcz niezbędna, a pozostawienie swoich...
Doszliśmy do momentu, w którym jedynie co trzecia ankietowana Polka chce mieć dzieci
Z badania CBOS wynika, że jedynie 32 proc. kobiet w wieku 18-45 lat deklaruje chęć posiadania potomstwa. Takiej skali problemu nie da się zrzucić wyłącznie na zmianę stylu życia, lewicę i Netflixa. Postawmy...
Cesarskie cięcie dalej uwiera rządzących. Strategia Demograficzna 2040 dąży do jego ograniczenia
Rząd przyjął Strategię Demograficzną 2040. Dokument zawiera kilka dobrych propozycji. Jest jednak obciążony ideologicznym skrzywieniem. Jednym z jego przykładów jest to, że rządzących najwyraźniej uwiera...
Obowiązkowa rejestracja ciąż już od 1 października. Lekarze będą musieli wpisać informację do systemu
Rejestracja ciąż obowiązuje w praktyce już od 1 października - personel medyczny będzie miał obowiązek wpisać informację o ciąży pacjentki do rejestru zdarzeń medycznych. Co więcej, pacjentka nie ma żadnej...
Szef zazwyczaj nie ma nic do gadania w kwestii przedłużenia umowy o pracę w ciąży
Wiadomość o zostaniu matką to wyjątkowy moment dla każdej kobiety. Jednocześnie od razu pojawia się wiele wątpliwości o to jak zareaguje szef w pracy. Zwłaszcza, gdy pracownica jest zatrudniona na czas...
Od dziś wchodzi w życie rejestr ciąż. Wyjaśniamy, co się w nim znajdzie, a także, jakie są skutki jego istnienia
Od dzisiaj wchodzi w życie rejestr ciąż. Co oznacza dla kobiet i czy każda ciąża będzie w nim zapisana? A co w wypadku, gdy podczas kolejnego badania okaże się, że pacjentka nie jest już w ciąży, a...
