Pracodawcy, którzy zwalniają pracowników, będą musieli zorganizować im pomoc. Przynajmniej w niektórych przypadkach
Wraz z wejściem w życie przepisów ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia, które zaczęły obowiązywać od 1 czerwca tego roku, systematyzacji ulega także kwestia tzw. zwolnień monitorowanych. Nowe przepisy...
Niewykluczone zwolnienia w branży IT. Sytuacja na globalnym rynku wymaga zmian
Branża IT, choć nadal przyciąga co roku wiele osób, zmaga się z pewnymi problemami. Wszystko wskazuje na to, że globalny kryzys w branży - a o takim można powoli mówić - zaczyna dosięgać również Polski. Na...
Niektórych chorób nie widać, więc pracodawcy kwestionują zasadność L4
Dezorganizujące codzienność wielu Polaków problemy zdrowotne od lat składają się na prawdziwą epidemię. Wśród ich przyczyn wskazuje się m.in. konsekwencje, jakie ponosimy jako społeczeństwo wskutek przemian...
Pracującym emerytom przydałaby się jakaś forma ochrony przed zwolnieniem
W idealnym świecie osoby osiągające możliwie niski wiek emerytalny same z siebie decydowałyby się na dalszą pracę. Świat nie jest idealny, dlatego pracujący emeryci są szczególnym dobrem dla polskiego rynku...
Jeśli pracujesz w jednym z tych zawodów, to możesz obawiać się utraty pracy. Wzrasta liczba bezrobotnych
Część pracowników z pewnością obawia się, że rozwój sztucznej inteligencji pozbawi ich pracy. W rzeczywistości jednak bardziej prawdopodobna jest utrata pracy w zawodach, które na ten moment mają niewiele...
Oto twój nowy konkurent na rynku pracy, z którym zmierzysz się już wkrótce
Elektryczność, tranzystor, komputer i internet. Przełomowe wynalazki, których powstanie zawdzięczamy kolejnym pokoleniom czerpiącymi garściami z osiągnięć poprzednich. Bo człowiek to istota „z wrodzoną...
Zwolnienie pracownika. Świadectwo pracy musimy wystawić, opinia o pracowniku jest w pełni dobrowolna
Dotychczasowy pracodawca ma określone obowiązki po zwolnieniu pracownika albo jego odejściu z pracy. Nie chodzi jedynie o wypłatę ostatniego wynagrodzenia i odprawy oraz wydanie świadectwa pracy. Trzeba...
W tych firmach i branżach będą zwalniać w 2025 r. Pracownicy muszą się na to przygotować
Wszystko wskazuje na to, że w 2025 r. również czekają nas zwolnienia grupowe - choć prawdopodobnie nie w takiej skali, jak w 2024 r. Które firmy już zgłosiły cięcia etatów oraz w jakich branżach etaty są...
Za przeklinanie szef może wyrzucić cię z pracy
W pracy nie chodzi tylko o efektywność, ale także o atmosferę, którą tworzymy w zespole. Jeśli często wprowadzasz nerwową atmosferę, przeklinasz bądź w jakikolwiek inny sposób naruszasz zasady współżycia...
6 na 10 pracodawców zwolniło "Zetkę" krótko po zatrudnieniu. Wiele to mówi nie o młodych, ale o przedsiębiorcach
Od jakiegoś czasu internet zalewają wieści o tym, że pracownicy z pokolenia Z często żegnają się z pracą zaraz po jej rozpoczęciu. Aż 6 na 10 pracowników miało zwolnić "Zetkę" po bardzo krótkiej współpracy....
Ustawa o ochronie sygnalistów jest dziurawa. "Donosicieli" będzie bardzo trudno zwolnić za cokolwiek
Czy zwolnienie sygnalisty jest teraz w ogóle możliwe? Teoretycznie przyjęta w czerwcu ustawa chroni ich jedynie przed działaniami odwetowymi. Problem w tym, że to na przedsiębiorcy spoczywa teraz ciężar...
Bezrobocie nadal niskie, a mimo to ponad 1/3 Polaków boi się utraty pracy. Najgorzej wypada pokolenie Z
Z miesiąca na miesiąc Polacy mocniej boją się utraty pracy. Od początku roku wskaźnik osób, które obawiają się zwiększenia bezrobocia wzrósł do 37,4%. Przyczyn tego zjawiska z pewnością jest wiele, a jedną z...
Zgłoszenie ciąży po ponad roku od utraty pracy też chroni przed zwolnieniem. Tak stwierdził Sąd Najwyższy
Ochrona przed zwolnieniem w ciąży ma charakter bezterminowy. To z kolei oznacza, że pracownica może zgłosić pracodawcy fakt zajścia w ciążę nawet wiele miesięcy po powzięciu tej informacji. Jak wskazał Sąd...
OFF Radio Kraków podobno jednak nie zwolniło pracowników, żeby zrobić miejsce AI. Ale jest inny problem
Wiadomością dnia we wtorek okazało się OFF Radio Kraków, które to miało zwolnić pracowników, by zrobić miejsce na audycję z AI udającym prowadzących. Kierownictwo radia opublikowało oświadczenie, zgodnie z...
Zasiłek chorobowy przysługuje także po utracie pracy. O parę kwestii trzeba jednak zadbać
Rozwiązanie umowy o pracę w sytuacji niezdolności do jej wykonywania wcale nie musi oznaczać końca wypłaty środków z ZUS. Zasiłek chorobowy po utracie pracy można bowiem pobierać jeszcze przez 91 dni. Trzeba...
To nie koniec złych wiadomości dla pracowników. Korekta na rynku pracy może potrwać dłużej niż zakładano
Stopa bezrobocia rejestrowanego w Polsce wyniosła we wrześniu 2024 r. 5 proc. (podobnie zresztą jak miesiąc wcześniej). Sytuacja nie wydaje się zatem zła, jednak niepokoić mogą zwolnienia grupowe, które trwają...
Pracownik może popełniać błąd za błędem, a ty dalej nie możesz go zwolnić
Pracownika etatowego, z którym pracodawca zawarł umowę na czas nieokreślony, zwolnić jest naprawdę trudno. Teoretycznie zwolnienie bez wypowiedzenia jest możliwe za ciężkie naruszenie obowiązków pracowniczych....
Sztuczna inteligencja zabierze ci pracę. Zdaniem 300 ekspertów tylko jedno może cię uratować
W dobie rozwijającej się generatywnej sztucznej inteligencji, kreatywność jest niewątpliwie narażona na poważny kryzys. Zamiast szukać nowatorskich rozwiązań problemów, wiele osób używa chatbota, a ten podaje...
Właśnie przez takie zwolnienia z pracy jak to w x-kom mamy w Polsce kryzys demograficzny
Zwolnienie po powrocie z macierzyńskiego pracownicy sklepu internetowego pracownicy firmy x-kom rozeszło się po polskojęzycznym internecie. Tak się bowiem zdarzyło, że padło na stosunkowo popularną tiktokerkę....
Jeśli nie podałeś przyczyny nieobecności w pracy, to szykuj się na dyscyplinarkę
Nieobecność w pracy może być spowodowana różnymi czynnikami, od choroby, przez niespodziewane sytuacje losowe, aż po problemy rodzinne. Pracownik ma prawo nie stawić się w pracy, jednak musi o przyczynie...
