- Home -
- Praca -
- Jakie dni wolne przysługują nam w 2021 r. i kiedy wypadają? Niestety - kalendarz nie jest zbyt łaskawy
Jakie dni wolne przysługują nam w 2021 r. i kiedy wypadają? Niestety - kalendarz nie jest zbyt łaskawy
Wielkimi krokami zbliża się rok 2021 r. Wielu pracowników naturalnie zastanawia się więc, jakie dni wolne będą im przysługiwać w przyszłym roku i jak wygląda kalendarz na rok 2021.
Dni wolne od pracy w 2021 r. O długich weekendach praktycznie możemy zapomnieć
Na jakie dni wolne od pracy możemy liczyć w 2021 r.? Zgodnie z przepisami pracownikom przysługuje w roku 13 dni wolnych od pracy. Standardowo chodzi o 1 i 6 stycznia, święta Wielkanocne (w przyszłym roku - 4 i 5 kwietnia), 1 i 3 maja, Zielone Świątki (w 2021 r. to 23 maja), Boże Ciało (w 2021 r. to 3 czerwca), a także Wniebowzięcie NMP i Święto Wojska Polskiego (15 sierpnia), 1 i 11 listopada oraz pierwszy i drugi dzień świąt Bożego Narodzenia. Taki "zestaw" dni wolnych jest co roku - różnica polega na tym, kiedy wypadają.
Niestety, jeśli chodzi o dni wolne w 2021 r. to z pewnością możemy w większości zapomnieć o długich weekendach. Najlepiej pod tym kątem jest... w styczniu. Nowy Rok wypada w piątek - zyskujemy więc przedłużony weekend. 6 stycznia wypada w środę - wystarczy zatem wziąć dwa dni wolnego (poniedziałek i wtorek), by zyskać dłuższe wolne. W kolejnych miesiącach jest już o to znacznie trudniej. Na przykład 1 maja wypada w sobotę, a 15 sierpnia - w niedzielę. 1 listopada to natomiast poniedziałek. Nieco lepiej przedstawia się sytuacja w przypadku 11 listopada - jest to czwartek, więc przy wykorzystaniu dnia urlopowego w piątek zyskamy łącznie cztery dni wolnego.
Koniec roku 2021 również nie jest dla nas łaskawy - pierwszy i drugi dzień świąt Bożego Narodzenia przypadają w... sobotę i niedzielę.
Dni wolne w 2021 r. - nawet jeśli wypadają w sobotę - nie przepadają. I warto o tym pamiętać
Oczywiście należy pamiętać, że jeżeli dzień wolny wypada w sobotę (która w danej firmie jest dniem wolnym od pracy), to nie oznacza to, że pracownik nie skorzysta z dodatkowego wolnego. Różnica polega jedynie na tym, że będzie musiał taki dzień wolny odebrać - czyli, po uzgodnieniu z pracodawcą (chyba, że ten narzuci określony termin), nie pójdzie do pracy w inny dzień roboczy. Z taką sytuacją mamy na przykład do czynienia już wkrótce - chodzi o wolne za 26 grudnia, ponieważ drugi dzień świąt Bożego Narodzenia przypada właśnie w sobotę.
Niestety - należy jednocześnie pamiętać, że jeżeli święto wypada w niedzielę, to nie obniża ono wymiaru pracy pracownika, a tym samym - nie należy mu się "dodatkowe" wolne.
zobacz więcej:
31.03.2026 16:29, Rafał Chabasiński
31.03.2026 15:41, Mateusz Krakowski
31.03.2026 14:52, Mateusz Krakowski
31.03.2026 14:01, Rafał Chabasiński
31.03.2026 13:15, Aleksandra Smusz
31.03.2026 12:28, Edyta Wara-Wąsowska
31.03.2026 11:46, Miłosz Magrzyk
31.03.2026 11:05, Marcin Szermański
31.03.2026 10:13, Edyta Wara-Wąsowska
31.03.2026 9:30, Rafał Chabasiński
31.03.2026 9:23, Jakub Kralka
31.03.2026 8:36, Rafał Chabasiński
31.03.2026 7:45, Miłosz Magrzyk
31.03.2026 7:02, Filip Dąbrowski
30.03.2026 16:41, Rafał Chabasiński
30.03.2026 16:02, Piotr Janus
30.03.2026 15:01, Rafał Chabasiński
30.03.2026 14:16, Marcin Szermański
30.03.2026 13:27, Rafał Chabasiński
30.03.2026 13:26, Jerzy Wilczek
30.03.2026 13:09, Aleksandra Smusz
30.03.2026 12:16, Edyta Wara-Wąsowska
30.03.2026 11:47, Mateusz Krakowski
30.03.2026 10:45, Mateusz Krakowski
30.03.2026 9:59, Aleksandra Smusz
30.03.2026 9:04, Marcin Szermański
30.03.2026 8:14, Rafał Chabasiński
30.03.2026 7:33, Mariusz Lewandowski
30.03.2026 7:01, Mariusz Lewandowski
