Badanie wykazało, które branże gwarantowały najwyższe zarobki w 2016 roku.

Co roku wyobraźnie opinii publicznej rozpalają informacje o najlepiej zarabiających Polakach, Europejczykach i ludziach na świecie. Magazyny finansowe prześcigają się w zestawieniach i opiniach. Tym razem chcemy zaprezentować nie ludzi, a branże, które gwarantowały średnio najwyższe zarobki w 2016 roku.

Znam kilka osób, które szczerze twierdzą, że ich zarobki im wystarczają i nie mają potrzeby zarobić więcej. Nie odkryję Ameryki, pisząc, że jednak chyba każdy z nas chciałby zarabiać więcej niż obecnie. Nie zawsze jednak da się wynegocjować wyższe zarobki w danej branży, ale wtedy warto pomyśleć o zmianie zawodu, tylko na jaki?

Portal Wynagrodzenia.pl wraz z firmą Sedlak&Sedlak przeprowadzili badania i opracowali raport prezentujący informacje o tym, która branża gwarantowała najwyższe zarobki w 2016 roku. Przebadano ponad 145 tysięcy pracowników, z których do statystyk użyto ponad 115 tysięcy odpowiedzi.

61 proc. badanych ma mniej niż 35 lat, a 67 proc. mieszka w miastach mających więcej niż 100 tysięcy mieszkańców, 69 proc. ma ukończone studia, a 47 proc. pracuje w dużych firmach, a aż 79 proc. pracowników zatrudnionych było w sektorze prywatnym.

25 proc. badanych zarabiało powyżej 3500 zł brutto, a kolejne 25 proc. poniżej 2200 zł brutto. Z badania wynika, że spośród pracowników zatrudnionych poniżej roku najwyższe zarobki otrzymywali zatrudnieni w IT – mediana to 3500 zł, a za nimi zatrudnieni w bankowości – mediana 3028 zł.

Podobnie rozkładają się najwyższe zarobki, biorąc pod uwagę wszystkich respondentów. Wyniki podawane w dalszej części to także mediany zarobków brutto. Najwyższe zarobki w 2016 roku otrzymywali pracownicy IT – 5650 zł (kierownicy projektów IT, programiści C/C++, programiści Java, administratorzy), banków – 5000 zł, telekomunikacji – 4830 zł, ubezpieczeń i energetyki – 4500 zł. W sektorze publicznym zarobki kształtowały się na poziomie 3152 zł.

Potrzebujesz pomocy? Zadaj pytanie...

Pomoc prawna w najtrudniejszej sytuacji już od 49 złotych!

Pracownicy to jedno, ale co z szefami? Kadra kierownicza w bankach mogła liczyć na 15 000 zł, w IT na 14 000 złotych. Najmniejsze wypłaty otrzymywali kierownicy placówek kulturalnych – 8000 złotych i związanych ze sztuką – 4500 tysiąca zł.

Jeśli szukać pracy, to najlepiej w IT, bankowości, usługach dla biznesu, telekomunikacji, przemyśle ciężkim i lekkim. Dotyczy to zarówno osób z długim stażem pracy, jak i dopiero rozpoczynającym karierę zawodową.