- Bezprawnik -
- Firma -
- Rosnące koszty pracy to obecnie największa bariera w rozwoju polskich firm. Ale problemów jest więcej
Rosnące koszty pracy to obecnie największa bariera w rozwoju polskich firm. Ale problemów jest więcej
Koszty pracy zaczynają coraz bardziej doskwierać firmom w Polsce. Z badania firmy doradczej Grant Thornton wynika, że sytuacja jest poważna. Aż 86 proc. firm w Polsce przyznaje, że największą barierą rozwoju są dla nich rosnące obciążenia, związane z zatrudnianiem pracowników. Badanie pokazuje nam także inne problemy, z którymi coraz częściej muszą borykać się firmy, które chcą się rozwijać.
Koszty pracy i ceny energii są obecnie największym obciążeniem polskich firm
Badanie firmy Grant Thornton pokazuje nam, jak koszty pracy coraz bardziej doskwierają firmom w porównaniu do sytuacji sprzed dwóch lat. Jeszcze w 2022 r. tylko 65 proc. badanych firm wskazywało na rosnące obciążenia związane z zatrudnianiem pracowników jako czynnik uniemożliwiający rozwój firmowy. W tym roku na ten aspekt wskazuje aż 86 proc. respondentów. Powodów takiego stanu rzeczy było kilka. Po pierwsze wysoka inflacja, która utrzymywała się przez wiele miesięcy, która była bezpośrednim powodem wzrostu zarobków netto. Kolejnym powodem takich nastrojów firm jest gwałtowny wzrost płacy minimalnej. O nastrojach przedsiębiorców mówił w raporcie Grand Thorton główny ekonomista firmy dr Marcin Mrowiec:
Wysokie ceny energii i niestabilność gospodarcza to kolejne zjawiska, która doskwierają coraz bardziej właścicielom firm
Pomimo tego, że od pandemii COVID-19 i rozpoczęcia pełnoskalowej inwazji Rosji na Ukrainę minęło już trochę czasu, przedsiębiorcy nadal nie zaznali spokoju i wciąż czują niepewność prowadzenia działalności gospodarczej. Nie pomaga tutaj także przyspieszenie wzrostu polskiej gospodarki w bieżącym roku czy prognozy wzrostu inwestycji. Do niezbyt pozytywnego obrazu rzeczywistości dokłada się także coraz bardziej uciążliwy dla firm brak wykwalifikowanych pracowników. Z badania wynika, że rozwój firm jest ograniczany w sposób znaczący przez lukę kadrową na polskim rynku pracy, która dotyczy pracowników różnych szczebli. Firmy chcące się rozwijać i tworzyć miejsca pracy, są hamowane przez braki kadrowe, które dotykają przede wszystkim firm, chcących zatrudniać wykwalifikowanych specjalistów. Przedsiębiorcom doskwierają także brak zamówień i utrudniony dostęp do finansowania.
zobacz więcej:
30.05.2026 11:27, Piotr Janus
30.05.2026 11:11, Rafał Chabasiński
30.05.2026 10:42, Rafał Chabasiński
30.05.2026 9:23, Piotr Janus
30.05.2026 8:25, Piotr Janus
30.05.2026 7:33, Mariusz Lewandowski
30.05.2026 7:17, Jakub Bilski
30.05.2026 6:39, Rafał Chabasiński
30.05.2026 2:34, Mariusz Lewandowski
29.05.2026 16:04, Aleksandra Smusz
29.05.2026 15:11, Marek Śmigielski
29.05.2026 14:34, Filip Dąbrowski
29.05.2026 14:26, Joanna Świba
29.05.2026 13:42, Marcin Szermański
29.05.2026 12:59, Joanna Świba
29.05.2026 12:23, Aleksandra Smusz
29.05.2026 11:52, Edyta Wara-Wąsowska
29.05.2026 11:19, Marek Śmigielski
29.05.2026 10:41, Edyta Wara-Wąsowska
29.05.2026 9:47, Mateusz Krakowski
29.05.2026 8:59, Rafał Chabasiński
29.05.2026 8:34, Marcin Szermański
29.05.2026 7:50, Mateusz Krakowski
43 proc. prezesów planuje zwolnienia wśród tej grupy pracowników. Sprawdź, czy się do nich zaliczasz
29.05.2026 7:07, Marek Śmigielski
28.05.2026 21:14, Piotr Janus
28.05.2026 16:02, Marek Śmigielski
28.05.2026 15:16, Mateusz Krakowski
28.05.2026 14:34, Piotr Janus
