Również polskim kobietom biznesu jest coraz trudniej. Narzekają m.in. na składki ZUS
W ostatnich latach polskie przedsiębiorczynie mierzą się z rosnącymi trudnościami związanymi z prowadzeniem biznesu. Ponad dwie trzecie z nich twierdzi, że zarządzanie firmą stało się bardziej wymagające niż jeszcze cztery lata temu. Przepisy prawno-podatkowe, w szczególności składki ZUS, są wskazywane jako istotne bariery dla rozwoju ich działalności. Dla wielu właścicielek firm, obniżenie tych opłat mogłoby stanowić kluczowe wsparcie, które pozwoliłoby im skupić się na rozwijaniu swoich biznesów.
Badanie zrealizowane przez Fundację WłączeniPlus, na potrzeby konkursu Sukces Pisany Szminką, ukazuje skalę wyzwań, z jakimi mierzą się polskie bizneswoman. Około 70% respondentek przyznaje, że obecne przepisy bardziej blokują niż wspierają ich działalność. Dla 17% badanych nie istnieją obecnie żadne perspektywy rozwoju, co jest wyrazem braku nadziei na pozytywne zmiany w otoczeniu regulacyjnym. Jednocześnie 40% ankietowanych przedsiębiorczyń dostrzega szanse na rozwój, co świadczy o ich determinacji i chęci do podejmowania nowych wyzwań, mimo niesprzyjających warunków.
Jednym z głównych wyzwań, z którymi borykają się polskie bizneswoman, są wysokie koszty ZUS, które dla wielu z nich są znacznym obciążeniem finansowym. Dla około jednej trzeciej ankietowanych przedsiębiorczyń obniżenie składek byłoby istotnym ułatwieniem, szczególnie w początkowych latach prowadzenia działalności. Warto zauważyć, że niższe składki są postrzegane jako bardziej efektywne wsparcie niż jednorazowe dofinansowanie na start. Takie stanowisko potwierdza Olga Kozierowska, prezeska Fundacji WłączeniPlus, wskazując na potrzebę stabilnych warunków prawnych oraz niższych kosztów utrzymania działalności, co byłoby wsparciem długoterminowym.
Pomimo wielu przeszkód, polskie przedsiębiorczynie wykazują silną wolę do rozwoju, co widać po danych wskazujących, że ponad jedna czwarta badanych planuje rozszerzenie działalności o nowe branże, a 17% chce rozwijać swoje firmy na skalę międzynarodową. Niemniej jednak, wielu z nich brakuje wsparcia, które mogłoby im pomóc osiągnąć te cele w bardziej stabilny sposób. W kontekście tego, firmy Mastercard oraz inni partnerzy Sukcesu Pisanego Szminką starają się odpowiedzieć na te wyzwania, oferując narzędzia i programy edukacyjne wspierające przedsiębiorczość kobiet w Polsce.
Obecna sytuacja kobiet prowadzących działalność gospodarczą w Polsce staje się symbolem większego problemu w systemie prawnym i podatkowym, który nie uwzględnia w pełni specyfiki potrzeb mikro- i małych przedsiębiorstw. Skutkiem tego jest wykluczenie wielu inicjatyw, które mogłyby przyczynić się do wzrostu gospodarczego i równowagi społecznej. Konkurs Sukces Pisany Szminką oraz działania Fundacji WłączeniPlus stanowią przykład inicjatyw, które nie tylko nagłaśniają sukcesy kobiet, ale także zwracają uwagę na konieczność zmian w polityce wobec małych firm. Jest to sygnał dla decydentów, że zamiast jednorazowego wsparcia, przedsiębiorczynie potrzebują warunków sprzyjających długoterminowemu rozwojowi.
12.03.2026 7:06, Aleksandra Smusz
12.03.2026 6:19, Mariusz Lewandowski
11.03.2026 16:13, Marcin Szermański
11.03.2026 14:22, Marcin Szermański
11.03.2026 13:33, Piotr Janus
11.03.2026 13:09, Miłosz Magrzyk
11.03.2026 12:04, Mateusz Krakowski
11.03.2026 11:13, Joanna Świba
11.03.2026 10:22, Joanna Świba
11.03.2026 9:10, Marcin Szermański
11.03.2026 8:34, Marcin Szermański
11.03.2026 8:11, Aleksandra Smusz
11.03.2026 7:03, Filip Dąbrowski
11.03.2026 6:39, Mariusz Lewandowski
10.03.2026 22:18, Filip Dąbrowski
10.03.2026 21:10, Mateusz Krakowski
10.03.2026 18:35, Mariusz Lewandowski
10.03.2026 15:53, Rafał Chabasiński
10.03.2026 15:41, Rafał Chabasiński
10.03.2026 13:59, Miłosz Magrzyk
10.03.2026 12:50, Marcin Szermański
10.03.2026 12:46, Aleksandra Smusz
10.03.2026 11:15, Piotr Janus
10.03.2026 9:08, Jakub Bilski
10.03.2026 8:34, Piotr Janus
10.03.2026 7:46, Aleksandra Smusz
10.03.2026 7:20, Mateusz Krakowski
10.03.2026 6:15, Aleksandra Smusz
09.03.2026 17:33, Joanna Świba
