Rejestr ciąż coraz bliżej. Sędzia i prokurator mogą zyskać łatwiejszy dostęp do informacji
Jest duża szansa na to, że już wkrótce zacznie funkcjonować elektroniczny rejestr ciąż. Teoretycznie ma pomóc zmniejszyć ryzyko wystawienia pacjentce w ciąży niewłaściwych leków. W praktyce jednak kobiety...
Od nowego roku obowiązkowa rejestracja każdej ciąży
Senator Krzysztof Brejza ostrzega na swoim koncie na Twitterze: od 1 stycznia wszelkie podmioty lecznicze będą wprowadzać do Systemu Informacji Medycznej info o pacjentkach z ciążami. W trybie interwencji...
Blisko połowa Polaków boi się mieć dzieci z powodu wyroku TK. Tak PiS zorganizował nam katastrofę demograficzną
Polacy boją się mieć dzieci. Taki jest najbardziej ogólny wniosek płynący z najnowszego badania sondażowego w sprawie prawa aborcyjnego. Historia Izy z Pszczyny wznieciła niedawno ten temat na nowo i dziś...
Zakaz aborcji zabija i będzie zabijać dalej. Na dramacie kobiety z Pszczyny się nie skończy. PiS ma to, co chciał
Śmierć kobiety z Pszczyny wstrząsnęła opinią publiczną. Ale niestety ta historia nie może być traktowana jako zaskoczenie. To naturalna kolej rzeczy, wynikająca z wprowadzonego w ubiegłym roku niemal...
Wiele kobiet wpada w pułapkę uproszczonego myślenia o umowie na czas określony w ciąży. Jak uniknąć niespodzianek i braku ochrony?
W pracowniczej świadomości utrwaliło się, że umowa na czas określony przedłuża się do dnia porodu. Jest to dość uproszczone myślenie, bo przepisy znają wiele wyjątków od tej zasady. O czym pamiętać, żeby...
Zaświadczenie od psychiatry daje prawo do aborcji. W gabinetach przybywa pacjentek
Po tym, jak TK orzekł, że ciężka i nieodwracalna wada płodu nie może być powodem do aborcji, Polki, które znajdą się w takiej sytuacji, szukają pomocy u psychiatrów. Zaświadczenie od psychiatry daje prawo do...
Może Twój pracodawca wcale nie jest mizoginem tylko zna przepisy prawa pracy. Do jakich prac nie można zatrudniać kobiety w ciąży?
Prawo pracy przewiduje okoliczności, w których kobiety w ciąży oraz kobiety karmiące dzieci piersią nie mogą wykonywać określonych prac.
Cesarka "na życzenie" to mit. Poród za pomocą cesarskiego cięcia to teoretycznie ostateczność, ale Polki szukają alternatyw
W Polsce liczba porodów przeprowadzanych za pomocą cesarskiego cięcia jest rekordowo wysoka. I to pomimo tego, że prawo do cesarki nie występuje, a decydenci starają się jak tylko mogą skłonić pacjentki do...
W ciąży zamknij lodówkę i jedz dla dwojga, a nie za dwoje. Ten wpis wywołał burzę na Instagramie
Kobiety w ciąży tyją. Jedna mniej, druga więcej. Otyła ciężarna to większe wyzwanie dla lekarza i położnej. Za pewne to miała na myśli autorka wpisu na instagramowym profilu Powiatowego Zespołu Szpitali w...
Kobieta, która zaszła w ciążę na wypowiedzeniu, podlega takiej samej ochronie co ciężarne pracownice
Pracownice w ciąży podlegają szczególnej ochronie. Oznacza to nie tylko, że nie mogą wykonywać pewnych prac czy brać nadgodzin, ale przede wszystkim, że poza pewnymi wyjątkami nie można ich zwolnić. Zajście w...
Prawa kobiet w ciąży wiążemy z prawami pracowniczymi, ale w rzeczywistości ciężarne mogą skorzystać także z wielu innych uprawnień
Wiele przyszłych mam w okresie ciąży skupia się przede wszystkim na prawach przysługujących im w pracy. Nie tylko prawo pracy patrzy przychylnym okiem na ciężarne. Polskie prawo przewiduje dla nich również...
Pracowniczy poradnik przyszłej mamy. Kobieta w ciąży może liczyć na określone przywileje w pracy
Ciąża to szczególny okres w życiu kobiety, a jeszcze bardziej szczególny dla kobiety-pracownika. Przepisy stawiają ją na szczególnym miejscu w hierarchii pracowniczej. Kodeks pracy szczegółowo precyzuje...
500 plus za dziewięć miesięcy ciąży? Poseł Lewicy złożył wniosek o wyrównanie. Bo przecież TK orzekł że życie zaczyna się od poczęcia
500 plus w trakcie ciąży? Wszystko na to wskazuje, skoro Trybunał Konstytucyjny Julii Przyłębskiej orzekł, że życie zaczyna się w momencie poczęcia, prawda? Dlatego poseł Lewicy Marek Rutka napisał do ZUS...
Wbrew pozorom pracodawca może zwolnić kobietę w ciąży - ale tylko w niektórych sytuacjach. Kiedy jest to możliwe?
Rozwiązanie umowy o pracę z kobietą w ciąży jest w polskim prawie traktowane jako sytuacja wyjątkowa, która może przydarzyć się jedynie w określonych sytuacjach. Jeżeli firma nie upada, a sama pracownica nie...
Ciąża a umowa na czas określony. Obowiązki pracodawcy, prawa pracownika
Umowa na czas określony nie jest rzadkością na początku drogi zawodowej. Bardzo często zbiega się z innymi ważnymi zmianami w życiu. Ciąża dla kobiety-pracownika to podwójnie stresujący moment, zwłaszcza...
Rząd uruchamia program Ciąża plus. Przyszłe matki będą mogły otrzymać niektóre leki za darmo, ale niestety nie pomyślano o wszystkich
Darmowe leki z programu Ciąża plus rząd zapowiedział prawie dwa lata temu. Można powiedzieć, że prace szły wolno, ale na szczęście skończyły się pozytywnie. Portfele przyszłych matek odetchną z ulgą.
Kolejna ciąża w trakcie urlopu związanego z macierzyństwem - jak wpływa na stosunek pracy?
Pracownicy, która urodziła dziecko co do zasady przysługuje 20 tygodni urlopu macierzyńskiego. Niektóre osoby decydują się po tym okresie skorzystać jeszcze z urlopu rodzicielskiego. Co jednak w sytuacji –...
Wracasz z macierzyńskiego? Otrzymasz prawo do dodatkowych przerw, a szef nie będzie mógł obniżyć twojej pensji
Pogodzenie pracy i rodzicielstwa proste nie jest. Jednak nie da się ukryć, że polskie prawo całkiem nieźle ułatwia trudny powrót do pracy z urlopu macierzyńskiego. Matka nie może pracować w nocy, nie dostanie...
Kodeks pracy przewiduje liczne uprawnienia dla pracownicy w ciąży. I nie chodzi tylko o ochronę przed zwolnieniem
Kodeks pracy przewiduje liczne uprawnienia dla pracownicy w ciąży. Dla pracodawcy oznacza to nie tylko duże ograniczenia w wypowiedzeniu umowy, ale niejednokrotnie także konieczność zapewnienia na czas ciąży...
W niektórych przypadkach prawo pracy gwarantuje szczególną ochronę przed wypowiedzeniem
Przepisy Kodeksu pracy w celu ochrony pracowników ustanawiają ograniczenie w zakresie wypowiadania umów o pracę. W przypadku niektórych grup pracowników przewidziana jest nawet szczególna ochrona trwałości...
