depresja

Depresja to poważna choroba, która dotyka setek tysięcy Polaków, w tym coraz więcej dzieci i młodzieży. Pod tym tagiem piszemy o depresji z perspektywy prawa i systemu wsparcia: o dostępie do pomocy psychologicznej i psychiatrycznej, prawach pracowników zmagających się z chorobą, wpływie mediów społecznościowych na zdrowie psychiczne i o zjawiskach społecznych, takich jak samotność. Dostęp do pomocy psychologicznej i psychiatrycznej w ramach NFZ się poprawia, ale czas oczekiwania wciąż bywa długi. Wyjaśniamy, jak skorzystać z pomocy w centrach zdrowia psychicznego bez skierowania, gdzie szukać wsparcia dla dzieci i młodzieży i ile kosztuje terapia prywatnie. Szerzej pod tagami zdrowie psychiczne i opieka psychologiczna. Depresja a praca Pracownik w depresji ma prawo do zwolnienia lekarskiego na takich samych zasadach jak przy innych chorobach, a pracodawca nie może go dyskryminować z powodu stanu zdrowia. Opisujemy, jak rozmawiać z pracodawcą i jakie są prawa pracownika. Szerzej pod tagami zwolnienie lekarskie i terapia. Media społecznościowe i młodzież Platformy społecznościowe są oskarżane o projektowanie mechanizmów uzależniających, które szkodzą zdrowiu psychicznemu młodych ludzi. Opisujemy procesy sądowe przeciwko koncernom technologicznym i propozycje regulacji. Szerzej pod tagami TikTok i młodzież. Samotność i wsparcie Samotność, izolacja i nadużywanie alkoholu zwiększają ryzyko depresji. Piszemy o zjawiskach społecznych, które mają wpływ na zdrowie psychiczne, i o tym, gdzie szukać pomocy. Jeśli ty lub ktoś bliski potrzebuje wsparcia, możesz zadzwonić pod numer 116 123 (dla dorosłych), 116 111 (dla dzieci i młodzieży) lub 800 70 2222 (Centrum Wsparcia). W sytuacji zagrożenia życia dzwoń pod 112. Więcej pod tagami uzależnienie i media społecznościowe oraz w kategorii Zdrowie. Najczęstsze pytania Czy do psychiatry potrzebne jest skierowanie? Nie – do psychiatry w ramach NFZ można zgłosić się bez skierowania, a w centrach zdrowia psychicznego pomoc uzyskuje się bez skierowania. Czy pracodawca może zwolnić pracownika z powodu depresji? Nie może dyskryminować pracownika z powodu stanu zdrowia, a w czasie usprawiedliwionej nieobecności pracownik jest chroniony przed wypowiedzeniem. Gdzie szukać pomocy w kryzysie? Pod numerami 116 123, 116 111 i 800 70 2222, a w sytuacji zagrożenia życia – pod numerem 112.