Pilnuj kierowników w swojej firmie. To ty odpowiadasz za ich mobbing
Mobbing w firmie stanowi poważny problem dla samego przedsiębiorcy. Dzieje się tak nawet wtedy, gdy dopuszcza się go ktoś inny, na przykład kierownik zarządzający jakąś grupą pracowników. Nie chodzi mi nawet o...
Banki i rynek finansowy stawiają na różnorodność. Alior Bank podpisał Kartę Różnorodności
Alior Bank dołączył niedawno do inicjatywy, którą wspierają większość największych firm w Polsce. Karta Różnorodności, bo o niej mowa, to zobowiązanie do budowy przyjaznego miejsca pracy, wolnego od mobbingu i...
Pracownicy mogą liczyć na kolejne duże zmiany w prawie pracy. Tym razem chodzi o mobbing i dyskryminację
Jest duża szansa, że pracownicy - i pracodawcy zresztą również - powinni być przygotowani na duże zmiany w Kodeksie pracy. Tym razem mają one dotyczyć mobbingu, zakazu dyskryminacji i równego traktowania. Nowe...
Nikt nie zmusi przedsiębiorcy do udostępniania firmowej toalety klientom. Ale jest inny obowiązek
Firmowa toaleta to dużo ważniejsza sprawa, niż by się wydawało. Stanowi w końcu przedmiot zainteresowania przepisów prawa. Przede wszystkim pracownicy muszą mieć dostęp do odpowiednich urządzeń...
Im więcej zarabiasz, tym częściej będziesz wyzywany w miejscu pracy
Raport przygotowany przez UCE Research oraz platformę ePsycholodzy.pl ujawnia przerażające wyniki na temat mobbingu wśród młodych Polaków. W ostatnim półroczu aż 53,1 proc. osób w wieku 18–35 lat spotkało się...
Mobbingować można również nieumyślnie
Mobbing w pracy to poważny problem, który prowadzi m.in. do konfliktów czy też alienacji poszczególnych osób w zespole. Wszelkie zachowania, mające charakter ciągły i prowadzące do obniżenia samooceny...
Dobrze się zastanów, zanim oskarżysz kogoś o mobbing. Inaczej zadośćuczynienie zapłacisz ty
Obecnie pracownicy są świadomi swoich praw i ochoczo korzystają z kodeksowej ochrony. Najczęściej (poza sporami dotyczącymi bezpodstawnego zwolnienia z pracy, czy też ustalenia istnienia stosunku pracy) na...
Mobbing w pracy zdalnej też jest możliwy. To realny problem wielu polskich firm
O zjawisku mobbingu mówi się coraz częściej przy okazji poruszania tematów patologii w miejscu pracy. Duża część osób stara się mówić o swoich doświadczeniach, a sam mobbing coraz rzadziej jest tematem tabu....
Podważanie kompetencji pracownika to też mobbing
Mobbing w pracy niestety w wielu firmach wciąż jest problemem powszechnym. Pracownicy doświadczają go codziennie, nie zawsze jednak zdając sobie sprawę, z czym mają styczność. Często mobbing jest utożsamiany...
Ostracyzm w pracy może mieć często gorszy wpływ na pracownika niż inne formy mobbingu
Relacje pomiędzy pracownikami i przełożonymi nie należą do łatwych. Coraz częściej słyszymy nie tylko o jawnym znęcaniu się nad pracownikami, ale często również nad przełożonymi. Jednak nie każdy z nas zdaje...
Wsparcie psychologiczne w firmie to już nie temat tabu. Przynosi ono korzyści nie tylko pracownikom, ale i pracodawcy
W obecnych czasach pracownicy i pracodawcy są wystawieni na szereg sytuacji stresowych, które mogą odbić się prędzej czy później na ich zdrowiu. Stresująca praca bardzo często powoduje dolegliwości somatyczne...
Nie tylko MON powinien wprowadzić telefon zaufania. Higiena pracy obowiązuje wszystkich pracodawców
Szczyt popularności kilka dni temu osiągnął wpis Ministra Obrony Narodowej Władysława Kosiniaka-Kamysza na portalu X. Sensacyjną wiadomością było uruchomienie dla żołnierzy i pracowników MON-u telefonu...
Prawie co drugi polski pracownik doświadcza mobbingu. Bezsensowne zadania, obmawianie i bycie obiektem plotek to smutna codzienność
O mobbingu mówi się coraz więcej, jednak wciąż jest to do pewnego stopnia temat tabu. Tymczasem okazuje się, że ponad 41 proc. pracowników w ciągu 6 ostatnich miesięcy doświadczyło mobbingu w pracy - i jest to...
Przełożony także może być ofiarą prześladowania. Staffing wcale nie jest rzadkim zjawiskiem
Zjawisko mobbingu jest znane od wielu lat i ma miejsce nie tylko w Polsce, ale także w wielu innych krajach. Walka z tym zjawiskiem przybiera na sile, a osoby poszkodowane coraz częściej chcą sięgać po pomoc....
Źle użyta emotikonka w pracy zdalnej może teoretycznie skutkować zarzutem o... mobbing lub molestowanie
Praca zdalna - mimo że chętnie wybierana przez wielu pracowników, jeśli tylko mają taką możliwość - rodzi pewne problemy. Firmy najczęściej obawiają się pogorszenia efektywności zatrudnionych osób; w dodatku...
Mobbing w Biedronce: członek zakładowej komisji związkowej miał prześladować dwie pracownice
Dwie pracownice Biedronki oskarżyły o mobbing jednego z członków zakładowej komisji związkowej NSZZ "Solidarność". Komisja antymobbingowa potwierdziła te zarzuty. Kobiety zapowiadają skierowanie sprawy do...
Student może mieć problem z nauką, z kasą, ale żeby... z przemocą ze strony wykładowców, to już szok
Niezależne Zrzeszenie Studentów przygotowało raport "Mobbing na uczelniach". Wynika z niego, że ponad połowa biorących udział w badaniu zetknęła się z mobberami i prześladowcami na swoich uczelniach. Nie...
W Centrum Obsługi Podatnika w Warszawie chcieli uzależnić przerwę na karmienie dziecka przez pracownicę od... rozmiaru jej biustu
Uzależnienie przerw na karmienie dziecka przez pracownice od rozmiaru biustu wydaje się być czymś nie do pomyślenia. A jednak taką właśnie formę miał przybrać mobbing w Centrum Obsługi Podatnika - miejskim...
Czym różni się mobbing od molestowania w miejscu pracy i o co może walczyć pokrzywdzony pracownik?
Wielokrotnie spotykamy się z określeniami mobbingu oraz molestowania w pracy. Jak należy rozumieć te pojęcia oraz w jaki sposób rozróżniamy przez pryzmat obowiązujących regulacji prawa pracy? Czym jest mobbing...
Rasizm, mobbing i kłótnie w rodzinie: brytyjska monarchia po raz kolejny pokazuje światu niezbyt eleganckie oblicze
Brytyjska monarchia przypomina dzisiaj trochę reality show Kardashianów. Meghan Markle i książę Harry żalą się u znanej amerykańskiej prezenterki na złe traktowanie przez resztę "instytucji". W grę...
