Biznes ecommerce

Poczta Polska ma dość ciągłego przegrywania, upokorzeń i kpin. Powstał plan na wyjście z przegrywu

Mariusz Lewandowski
14.08.2024
Poczta Polska ma dość ciągłego przegrywania, upokorzeń i kpin. Powstał plan na wyjście z przegrywu

Poczta Polska, jedna z najstarszych i najbardziej rozpoznawalnych firm w Polsce, stanęła w obliczu poważnych wyzwań w dobie cyfrowej rewolucji.

Wieloletnia dominacja na rynku usług pocztowych nie jest już gwarantem sukcesu, gdyż coraz więcej klientów wybiera nowoczesne i szybkie rozwiązania oferowane przez konkurencję, taką jak InPost czy firmy kurierskie pokroju FedEx, DPD albo DHL. Zarząd Poczty Polskiej po latach ciągłego przegrywania, tracenia sympatii, szacunku i wpływów zdecydował, że czas na zmiany, ogłaszając ambitny Plan Transformacji, który ma na celu nie tylko odbudowę rynkowej pozycji, ale także przekształcenie firmy w nowoczesnego gracza na rynku KEP (kurier, ekspres, paczka).

Zmiany w strukturze i funkcjonowaniu Poczty Polskiej

Nowy Plan Transformacji Poczty Polskiej to odpowiedź na pogarszającą się sytuację finansową firmy. Jak przyznał prezes Poczty Polskiej, Sebastian Mikosz, rewolucja cyfrowa wymusiła na spółce konieczność dostosowania się do zmieniających się potrzeb klientów. Plan zakłada stopniowe przekształcenie Poczty Polskiej w firmę kuriersko-detaliczno-finansowo-cyfrową, co ma umożliwić jej skuteczne konkurowanie z gigantami, o których kilkanaście lat temu jeszcze nikt w Polsce nie słyszał, a dziś robią z Pocztą Polska co chcą.

Jednym z kluczowych elementów reformy jest modernizacja systemów IT, które od lat pozostają zaniedbane. Przestarzałe technologie stanowią barierę dla sprawnego funkcjonowania, a Poczta Polska zamierza to zmienić poprzez kompleksową cyfryzację, w tym stworzenie Centrum Usług Wspólnych IT. Nowoczesne rozwiązania informatyczne mają pozwolić na optymalizację procesów, co przełoży się na szybszą i bardziej efektywną obsługę klientów.

Optymalizacja zatrudnienia i nowe podejście do placówek

Transformacja Poczty Polskiej wiąże się również z koniecznością redukcji zatrudnienia. Plan Dobrowolnych Odejść, skierowany do pracowników administracyjnych, jest jednym z najbardziej hojnych na rynku – pracownicy, którzy zdecydują się na odejście, otrzymają równowartość 12 pensji i będą mogli podjąć nową pracę niemal natychmiast. Redukcja kosztów, z których 65% stanowią płace, ma uczynić Pocztę bardziej konkurencyjną i atrakcyjną jako pracodawcę.

W ramach transformacji zmieni się również rola placówek pocztowych. Poczta Polska zamierza dostosować swoje oddziały do lokalnych potrzeb. W małych gminach mają one pełnić funkcję Centrum Obsługi Obywatela, oferując nie tylko tradycyjne usługi pocztowe, ale także dostęp do emerytur, paszportów czy innych dokumentów. Z kolei największe placówki w miastach mają stać się ośrodkami społeczno-kulturalnymi oraz galeriami komercyjnymi, dostosowanymi do współczesnych oczekiwań klientów.

Poczta Polska na drodze do stania się liderem rynku KEP

Pomimo licznych wyzwań, Poczta Polska ma także swoje mocne strony, które zamierza wykorzystać. Ogromna sieć placówek, rozpoznawalna marka i zaufanie społeczne do listonoszy to atuty, które mogą pomóc firmie w rywalizacji na rynku KEP. Jak podkreślił Sebastian Mikosz, Poczta Polska posiada know-how oraz zdolności logistyczne, które umożliwią jej walkę o pozycję lidera na rynku przesyłek kurierskich.

Wdrażanie Planu Transformacji to proces, który będzie odbywać się stopniowo, ale zarząd Poczty Polskiej jest zdecydowany wprowadzić niezbędne zmiany, by firma mogła znów być konkurencyjna. Czy Poczta Polska ma szansę odzyskać to, co straciła na rzecz firm kurierskich i automatopaczkowych? Czas pokaże, ale jedno jest pewne – spółka nie zamierza poddawać się bez walki i wkracza na ścieżkę gruntownych reform, które mają zmienić jej oblicze.

Poczta Polska, zmagająca się z trudnościami wynikającymi z cyfrowej transformacji rynku, podjęła zdecydowane kroki w kierunku modernizacji i optymalizacji swojej działalności. Przedsięwzięte działania mają na celu nie tylko przetrwanie, ale także dynamiczny rozwój i odzyskanie pozycji na rynku usług kurierskich, w którym dominują nowoczesne firmy takie jak InPost, który aktualnie bardziej skupiony jest już nawet na podbijaniu świata, niż samej tylko Polski. Jak zapowiada zarząd, kluczowe znaczenie będą miały inwestycje w technologię oraz elastyczne podejście do potrzeb klientów, co w dłuższej perspektywie ma uczynić z Poczty Polskiej gracza na miarę XXI wieku.