Ile lat pobiera emeryturę górnik a ile przedsiębiorca? Policzył to ZUS

Raport ZUS z 12 marca 2019 roku, przedstawił bardzo ciekawy pakiet dotyczący polskich emerytów i pobieranych przez nich świadczeń. Długofalowo wszystkie są tak naprawdę niepokojące i alarmują o potrzebie pilnej reformy. Po pierwsze, emerytów jest coraz więcej, a po drugie, dłużej pobierają świadczenia. Najdłużej oczywiście wszystkie grupy uprzywilejowane przez system.

Średni wiek przejścia na emeryturę to lekko ponad 60 lat. Oznacza to, że grupy uprzywilejowane stanowią pokaźny procent całości, skoro mają taki wpływ na wyniki. Niestety, wszelkie próby reformy w kierunku jego zrównania, były głośno bojkotowane. Dlaczego niestety? Dzieci rodzi się mniej, niż wymaga zastępowalność pokoleń, emerytów jest coraz więcej i żyją coraz dłużej. Długofalowo nie może się to kalkulować.

Co ciekawe - przeciętny mężczyzna do systemu wpłaca średnio 5 lad dłużej, a czerpie z niego, o średnio 4 lata krócej.

Ile lat pobiera emeryturę przedsiębiorca?

Ze wszystkich badanych grup zawodowych, przedsiębiorcy pobierają świadczenia najkrócej - zaledwie 16 lat. Aż o 9 więcej będzie w przypadku artystów i nauczycieli. Ci pozostają na emeryturze średnio po 25 lat. Wkrótce za nauczycielami znajdują się górnicy, którzy pobierają emerytury średnio 24 lata. Co ciekawe, zaraz za nimi znaleźli się ludzie wykonujący umowy agencyjne i umowy zlecenie - 23 lata. Z wyróżnionych grup zawodowych w badaniu uwzględniono jeszcze kolejarzy (18) i duchownych (19). A ile lat pobiera emeryturę "przeciętny obywatel"? Średnia ogólna wynosi 18 lat. Pokazuje to jednak, że osoby pracujące w zawodach niewyróżnionych w zestawieniu, muszą okres pobierania świadczenia zaniżać, w stosunku do grup wyróżnionych.

Garść wniosków na temat raportu

Emerytów jest coraz więcej i dłużej żyją - stają się też coraz większą grupą wyborców. Do dyskursu na stałe wchodzą takie tematy jak wyższa emerytura minimalna, trzynasta emerytura, czy likwidacja PIT od emerytur. Oprócz tego, że osobom starszym życzę jak najlepiej, należy pamiętać o tym, jak ten system działa. ZUS nie posiada żadnego zakumulowanego kapitału. Nie działa tak, jak prywatni ubezpieczyciele. Zasada zastępowalności pokoleń sprowadza się do tego, że my utrzymujemy naszych dziadków razem z rodzicami. Później, my z naszymi dziećmi będziemy utrzymywać naszych rodziców. Tymczasem gwarancją naszych świadczeń, mają być dzieci i wnuki.

Z tym, że do dobrego funkcjonowania systemu, piramida musi być najszersza u podstawy, a potem się zwężać. Ta prawidłowość nie funkcjonuje od wielu lat. Więcej osób przechodzi na emeryturę niż się rodzi. Nasze społeczeństwo się starzeje, a pomysłów, jak odwrócić ten trend - brak. Nie zmieni tego 500+, ani 1000+ - nie da się zmusić ludzi do posiadania dzieci.