Kontrola pracownika podczas pracy zdalnej. Czy szef będzie mógł wtargnąć do domu?
Do polskiego prawa pracy w końcu trafiła praca zdalna z prawdziwego zdarzenia, zastępując przepisy o telepracy. Przepisy wchodzą w życie już 7 kwietnia 2023 roku - i już pojawia się wiele pytań. Na przykład - jak będzie wyglądać kontrola pracownika podczas pracy zdalnej?
Kontrola pracownika podczas pracy zdalnej
Istotę pracy zdalnej określa nowo dodany art. 67[18] KP. Praca zdalna może być wykonywana całkowicie lub częściowo w miejscu wskazanym przez pracownika i każdorazowo uzgodnionym z pracodawcą, w tym pod adresem zamieszkania pracownika, w szczególności z wykorzystaniem środków bezpośredniego porozumiewania się na odległość.
Wśród nowych przepisów, znajduje się także art. 67[28] KP, który określa, że pracodawca może przeprowadzać kontrolę:
- wykonywania pracy zdalnej,
- w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy,
- przestrzegania wymogów w zakresie bezpieczeństwa i ochrony informacji,
- przestrzegania procedur ochrony danych osobowych.
Pracownik, który ma pracować zdalnie, musi to uzgodnić z pracodawcą. Uzgodnienie znajduje się w umowie o pracę, ale może także być postanowieniem wchodzącym w skład odrębnego dokumentu, który strony podpisują już w trakcie zatrudnienia.
Same zasady wykonywania pracy zdalnej określa się w porozumieniu zawieranym między pracodawcą a zakładową organizacją związkową (albo organizacjami, jeśli jest ich więcej). Jeżeli nie ma takich organizacji, zasady wykonywania pracy zdalnej określa się w regulaminie. Po konsultacji z przedstawicielami pracowników wyłonionymi w trybie przyjętym u danego pracodawcy.
Jeżeli nie ma regulaminu ani porozumienia, zasady wykonywania pracy zdalnej określa się w poleceniu wykonywania pracy zdalnej albo w porozumieniu zawartym z pracownikiem.
Zasady wykonywania pracy zdalnej
Jednym słowem, pracodawca ostatecznie musi ustalić i zakomunikować pracownikowi zasady wykonywania pracy zdalnej. Wśród kwestii, które pracodawca musi pracownikowi przedstawić, są np. zasady porozumiewania się pracodawcy i pracownika wykonującego pracę zdalną, w tym sposób potwierdzania obecności na stanowisku pracy przez pracownika wykonującego pracę zdalną, ale także zasady kontroli:
- wykonywania pracy przez pracownika wykonującego pracę zdalną,
- w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy,
- przestrzegania wymogów w zakresie bezpieczeństwa i ochrony informacji,
- przestrzegania procedur ochrony danych osobowych.
Sam sposób przeprowadzenia kontroli, który trzeba jasno określić, nie może być dowolny. Nowe przepisy nakazują, aby pracodawca dostosował sposób kontroli do miejsca i rodzaju pracy zdalnej. Czynności kontrolne nie mogą naruszać prywatności pracownika, ani także utrudniać korzystania z pomieszczeń domowych w sposób zgodny z ich przeznaczeniem. Jak czytamy w uzasadnieniu do projektu ustawy
Przepisy mówią też, co się dzieje, gdy pracodawca wskutek kontroli stwierdzi jakieś naruszenia. Możliwości są dwie: zobowiązanie pracownika do usunięcia uchybień w określonym terminie albo cofnięcie zgody na pracę zdalną. Wówczas - w określonym terminie - pracownik "wraca" do wykonywania pracy w sposób tradycyjny.
zobacz więcej:
07.03.2026 11:07, Piotr Janus
07.03.2026 10:18, Edyta Wara-Wąsowska
07.03.2026 9:05, Aleksandra Smusz
07.03.2026 8:30, Marcin Szermański
07.03.2026 7:17, Piotr Janus
06.03.2026 21:54, Mariusz Lewandowski
06.03.2026 20:12, Miłosz Magrzyk
Lepiej nie narzekajmy na ceny leków. Bo jak będziemy narzekać, to nie będziemy mieli czym się leczyć
06.03.2026 18:25, Miłosz Magrzyk
06.03.2026 16:19, Marcin Szermański
06.03.2026 16:01, Miłosz Magrzyk
06.03.2026 15:13, Marcin Szermański
06.03.2026 14:27, Marek Śmigielski
06.03.2026 13:39, Aleksandra Smusz
06.03.2026 13:19, Mariusz Lewandowski
06.03.2026 12:52, Miłosz Magrzyk
06.03.2026 11:52, Edyta Wara-Wąsowska
06.03.2026 11:08, Marek Śmigielski
06.03.2026 10:17, Marcin Szermański
06.03.2026 9:37, Marek Śmigielski
06.03.2026 8:55, Mateusz Krakowski
06.03.2026 8:08, Edyta Wara-Wąsowska
06.03.2026 7:40, Aleksandra Smusz
06.03.2026 7:02, Marek Śmigielski
05.03.2026 20:23, Mateusz Krakowski
05.03.2026 16:01, Marcin Szermański
05.03.2026 15:16, Miłosz Magrzyk
05.03.2026 15:00, Mariusz Lewandowski
05.03.2026 14:29, Mateusz Krakowski
