upały

Upały to coraz częstszy element polskiego lata – i wyzwanie dla zdrowia, pracy i infrastruktury. Pod tym tagiem tłumaczymy, jakie obowiązki ma pracodawca w czasie upałów, jak chronić dzieci, seniorów i zwierzęta oraz na co uważać, kupując sprzęt chłodzący. Gdy temperatura w pomieszczeniach przekracza 28°C, a na zewnątrz 25°C, pracodawca musi zapewnić pracownikom napoje. Przepisy BHP przewidują też obowiązki dotyczące organizacji pracy w wysokich temperaturach, a w debacie pojawiają się propozycje maksymalnych limitów temperatury w miejscu pracy. Szerzej o tym pod tagiem BHP. Opisujemy też, jak chronić się przed udarem cieplnym i kiedy wezwać pomoc. Zwierzęta i dzieci w upale Pozostawienie psa lub dziecka w nagrzanym samochodzie może skończyć się tragedią – i odpowiedzialnością karną. Tłumaczymy, kiedy wybicie szyby w cudzym aucie jest uzasadnione, by ratować życie. Piszemy też o problemie ras psów z utrudnionym oddychaniem, które w upale cierpią szczególnie. Klimatyzacja i zakupy Wraz z upałami rośnie popyt na klimatyzatory i wentylatory. Ostrzegamy przed sprzętem, którego sprzedawcy nie informują o rzeczywistym zużyciu energii czy hałasie, i tłumaczymy, jak reklamować wadliwe urządzenie. Śledzimy też dyskusję o dopłatach do klimatyzacji. Więcej pod tagiem klimat i w kategoriach Zdrowie oraz Praca. Najczęstsze pytania Czy w upał mogę wyjść wcześniej z pracy? Przepisy nie dają takiego prawa wprost, ale pracodawca musi zapewnić napoje i odpowiednie warunki, a wielu pracodawców skraca czas pracy w czasie upałów. Czy mogę wybić szybę w cudzym aucie, by ratować psa? W sytuacji bezpośredniego zagrożenia życia zwierzęcia działanie może być usprawiedliwione stanem wyższej konieczności – warto wcześniej wezwać policję lub straż. Ile wody musi zapewnić pracodawca? Przepisy nie określają ilości – napoje mają być dostępne w ilości zaspokajającej potrzeby pracowników.