- Home -
- Podatki -
- Pracodawca żołnierzy WOT będzie mógł liczyć na ulgi podatkowe? Resort finansów pochyla się nad tym pomysłem
Pracodawca żołnierzy WOT będzie mógł liczyć na ulgi podatkowe? Resort finansów pochyla się nad tym pomysłem
Rosną szanse na to, że wprowadzone zostaną ulgi podatkowe dla pracodawców żołnierzy WOT. Ten mechanizm ma dodatkowo premiować firmy sprzyjające zaangażowaniu swoich pracowników w Wojska Obrony Terytorialnej. Ministerstwo Finansów analizuje już w jaki sposób stworzyć odpowiednie przepisy.
Ulgi podatkowe dla pracodawców żołnierzy WOT
W tej sprawie w tym roku powstała już skierowana do rządu petycja, pod którą podpisały się blisko cztery tysiące osób. Sprawę pilotuje fundacja Łączy Nas Polska z Gdańska, której szefuje Natalia Nitek-Płażyńska (żona posła Prawa i Sprawiedliwości, która jednak członkinią partii już nie jest). W petycji czytamy:
Fundacja Nitek-Płażyńskiej za jeden z najskuteczniejszych tego typu mechanizmów uznaje ulgi podatkowe dla firm zatrudniających żołnierzy WOT. W tej sprawie w grudniu przedstawiciele Ministerstwa Finansów spotkali się z inicjatorami akcji, ale też z przedstawicielami pracodawców.
Firma z Terytorialsem w składzie ma mieć łatwiej
W zamyśle chodzi o to, by żołnierz WOT oznaczał przywileje dla pracodawcy, który go zatrudnia i daje mu pełne możliwości godzenia swojej pracy z regularnymi wyjazdami na szkolenia. Przez 11 miesięcy Terytorials odbywa jeden taki weekendowy wyjazd w miesiącu. Do tego dochodzi 14-dniowe szkolenie podsumowujące, a także wyjazdy na wezwania. Jak przekonaliśmy się już wielokrotnie, nie chodzi tylko o typowe zastosowania bojowe. W czasie pandemii wojsko wspierało lekarzy w walce z koronawirusem, brało udział w poszukiwaniach czy pomagało w walce z żywiołem. Wszystko to oznacza, że z natury rzeczy pracownik-Terytorials może bywać w pracy rzadziej niż jego koledzy.
Co zrobić, żeby pracodawca mimo to nie kręcił nosem? Ulgi podatkowe są motywatorem, który sprawdził się już na przykład we Francji czy Stanach Zjednoczonych. W przypadku Polski – jak ustalono na spotkaniu przedstawicieli fundacji Łączy Nas Polska i resortu finansów – ulgi najprawdopodobniej miałyby charakter progowy, w zależności od liczby lat pracownika w służbie. Ulgi byłyby też zależne od liczby Terytorialsów zatrudnionych u danego pracodawcy. Pomysł wydaje się sensowny, szczególnie w obecnych czasach, gdy zagrożenie konfliktem zbrojnym jest wciąż wysokie, a stosunek Polaków do obrony kraju jest coraz bardziej pozytywny. Natomiast WOT pokazały już wielokrotnie, że są potrzebną służbą.
27.03.2026 12:03, Mateusz Krakowski
27.03.2026 11:09, Edyta Wara-Wąsowska
27.03.2026 10:11, Marcin Szermański
27.03.2026 9:13, Edyta Wara-Wąsowska
27.03.2026 8:53, Marcin Szermański
27.03.2026 7:35, Jakub Kralka
27.03.2026 6:25, Aleksandra Smusz
27.03.2026 5:31, Mateusz Krakowski
27.03.2026 4:14, Marcin Szermański
26.03.2026 19:20, Mariusz Lewandowski
26.03.2026 18:14, Jerzy Wilczek
26.03.2026 17:28, Jerzy Wilczek
26.03.2026 17:12, Mariusz Lewandowski
26.03.2026 16:13, Mateusz Krakowski
26.03.2026 15:20, Mariusz Lewandowski
26.03.2026 15:16, Aleksandra Smusz
26.03.2026 14:27, Piotr Janus
26.03.2026 13:40, Rafał Chabasiński
26.03.2026 12:49, Mateusz Krakowski
26.03.2026 12:02, Edyta Wara-Wąsowska
26.03.2026 11:18, Marcin Szermański
26.03.2026 10:36, Mateusz Krakowski
26.03.2026 9:52, Edyta Wara-Wąsowska
26.03.2026 9:06, Marcin Szermański
26.03.2026 8:17, Filip Dąbrowski
26.03.2026 7:30, Mariusz Lewandowski
26.03.2026 6:58, Filip Dąbrowski
