- Home -
- Praca -
- Wypłata wynagrodzenia na rachunek bankowy będzie obowiązkiem pracodawcy. Ma to zapobiec wręczaniu gotówki do ręki i obchodzeniu przepisów
Wypłata wynagrodzenia na rachunek bankowy będzie obowiązkiem pracodawcy. Ma to zapobiec wręczaniu gotówki do ręki i obchodzeniu przepisów
Wypłata wynagrodzenia na rachunek bankowy – to od stycznia nowy obowiązek pracodawcy. Do tej pory pensja mogła być przekazywana „do ręki". Zmiany w kodeksie pracy, które wejdą w życie 1 stycznia 2019 r., mają zminimalizować proceder przekazywania wynagrodzenia przy jednoczesnym obchodzeniu prawa, a przy okazji – uporządkować coś, co i tak jest oczywiste.


70 proc. przedsiębiorczyń uważa przepisy za barierę w prowadzeniu firmy. KSeF tylko pogłębi ten problem
02.02.2026 17:39, Mariusz Lewandowski
02.02.2026 15:30, Aleksandra Smusz
02.02.2026 14:01, Joanna Świba
02.02.2026 13:12, Edyta Wara-Wąsowska
02.02.2026 12:30, Marcin Szermański
02.02.2026 11:27, Edyta Wara-Wąsowska
02.02.2026 10:37, Mateusz Krakowski
02.02.2026 9:54, Jerzy Wilczek
02.02.2026 9:35, Marcin Szermański
02.02.2026 8:45, Edyta Wara-Wąsowska
02.02.2026 8:10, Rafał Chabasiński
02.02.2026 6:06, Jerzy Wilczek
01.02.2026 18:26, Mariusz Lewandowski
01.02.2026 14:47, Rafał Chabasiński
01.02.2026 11:11, Joanna Świba
01.02.2026 10:12, Aleksandra Smusz
01.02.2026 9:05, Rafał Chabasiński
01.02.2026 8:27, Rafał Chabasiński
01.02.2026 7:51, Jerzy Wilczek
01.02.2026 6:31, Jerzy Wilczek
31.01.2026 20:23, Rafał Chabasiński
31.01.2026 19:08, Aleksandra Smusz
31.01.2026 18:27, Rafał Chabasiński
31.01.2026 17:22, Mateusz Krakowski
31.01.2026 16:41, Jerzy Wilczek




























