Home -
Państwo -
Polacy pozytywnie oceniają zmiany w kodeksie pracy. Jednocześnie ponad połowa nie ma pojęcia, że jakieś zmiany się szykują

Polacy pozytywnie oceniają zmiany w kodeksie pracy. Jednocześnie ponad połowa nie ma pojęcia, że jakieś zmiany się szykują

Nowe dane opublikowane przez ClickMeeting pokazują, że aż 29 proc. Polaków pozytywnie ocenia nadchodzące zmiany w kodeksie pracy. Chodzi o przepisy regulujące pracę zdalną. 32 proc. respondentów uważa, że ustawodawca powinien zająć się tą sprawą już wcześniej. Ponad połowa ankietowanych nie ma pojęcia, że w ogóle będzie jakaś nowelizacja.

Rafał Chabasiński26.10.2022 11:03

Państwo

26.10.2022 11:03

Rafał Chabasiński

redaktor

Nagłówki

Zmiany w kodeksie pracy dotyczące pracy zdalnej chwali zdecydowana większość tych, którzy w ogóle słyszeli o nowelizacji

Platforma do wideokonferencji i webinarów ClickMeeting przedstawiła dane dotyczące społecznej percepcji nowelizacji kodeksu pracy, która ma wejść w życie już na przełomie 2022 i 2023 r. Mowa o ujęciu pracy zdalnej w ramy przepisów prawa pracy. To w końcu sposób organizacji pracy, który upowszechnił się w trakcie epidemii koronawirusa i najprawdopodobniej zostanie z nami już na dłużej. Cieszy się zauważalną estymą ze strony pracowników i nieco mniejszą po stronie pracodawców. Kodeks pracy w obowiązującej treści niestety pojęcia pracy zdalnej nie zna. Zawiera za to archaiczne przepisy dotyczące telepracy. Stąd potrzeba jego znowelizowania.

Jakie Polacy mają zdanie o zbliżających się wielkimi krokami zmianach w prawie pracy? 29 proc. respondentów ocenia założenia nowelizacji pozytywnie. Przeciwne zdanie ma raptem 10 proc. 61 proc. nie ma w ogóle zdania na ten temat. Co ciekawe, 52 proc. ankietowanych w ogóle nie zdawało sobie sprawy z tego, że szykują się jakieś zmiany w kodeksie pracy. Równocześnie 65 proc. badanych uważa, że praca zdalna jako taka jest dobrym rozwiązaniem. Przeciwnikami tej formy wykonywania obowiązków wobec pracodawcy jest 12 proc. respondentów.

W momencie, gdy rozpatrujemy jedynie osoby zorientowane w kwestii nowelizacji, przewaga zwolenników pracy zdalnej wydaje się wręcz oczywista. Taki wniosek potwierdza Sandra Kolańczyk, HR Business Partner ClickMeeting.

Polacy uważają pracę zdalną za korzystną przede wszystkim dla pracowników. Równocześnie nie uważają, żeby była wyraźnie niekorzystna dla pracodawców

Zmiany w kodeksie pracy dotyczące pracy zdalnej można także rozpatrywać pod kątem równowagi pomiędzy pracownikiem a pracodawcą. Uczestnicy badania ClickMeeting wydają się uważać, że nowe rozwiązania są korzystniejsze dla pracowników. Warto jednak odnotować, że dysproporcja nie jest tutaj tak ogromna, jak mogłoby się wydawać na pierwszy rzut oka.

40 proc. respondentów uważa, że zmiany w kodeksie pracy będą korzystne dla pracowników. Przeciwnego zdania jest 13 proc. badanych. 47 proc. przyznało, że nie ma zdania na ten temat. Równocześnie 26 proc. ankietowanych uważa, że nowelizacja będzie korzystna dla pracodawców. 13 proc. jest zdania, że to rozwiązanie niekorzystne dla przedsiębiorców. W tym przypadku zdania nie ma 51 proc. badanych.

Równocześnie 32 proc. uczestników badania uważa, że ustawodawca powinien zająć się kwestią pracy zdalnej wcześniej. ClickMeeting zapytał również ankietowanych o stosunek do powrotu do stacjonarnego wykonywania pracy w ciągu 30 dni od złożenia takiego wniosku przez którąś ze stron stosunku pracy. 35 proc. Polaków uważa, że miesiąc to zbyt długi okres. Przeciwnego zdania jest 13 proc. respondentów.

Dołącz do dyskusji

zobacz więcej:

badanie,ClickMeeting,kodeks pracy,nowelizacja,praca zdalna

kliknij by przejść do następnego posta

Najnowsze

Warte Uwagi

XTB ma za sobą najlepszy rok w historii. Polacy masowo otwierają konta inwestycyjne

29.01.2026 23:20, Filip Dąbrowski

Martwią cię psy na łańcuchu? Gdyby przyjąć szwedzkie prawo, musiałbyś pracować zdalnie, aby mieć psa

29.01.2026 19:56, Marcin Szermański

Łowczyni okazji z Allegro kupuje za 10 zł, sprzedaje za 200 zł. Tak, to legalne

29.01.2026 16:47, Aleksandra Smusz

ZUS zmienił zdanie i zażądał od firmy 900 tys. zł za 5 lat wstecz. Przestańmy udawać, że to normalne

29.01.2026 15:58, Rafał Chabasiński

Dziecko bez fotelika w taksówce? To legalne, ale tylko w jednym przypadku

29.01.2026 15:05, Jerzy Wilczek

Reklamacja butów zimowych. Przemakanie butów to wada, nie daj się zbyć sprzedawcy

29.01.2026 14:21, Mateusz Krakowski

Od lutego pensja wyższa nawet o 1000 zł. Sprawdź, czy zmiany obejmą też ciebie

29.01.2026 13:38, Marcin Szermański

Możemy pożegnać się z najmem krótkoterminowym, jaki znamy obecnie

29.01.2026 12:47, Edyta Wara-Wąsowska

Gminy podnoszą opłaty za śmieci. Wszystko przez system kaucyjny

29.01.2026 11:59, Mateusz Krakowski

Przez KSeF wspólnota podnosi opłaty za mieszkanie. Czyli za nowy system dla firm zapłaci zwykły Kowalski

29.01.2026 11:17, Katarzyna Zuba

Masowa awaria w bankach. Utrudnienia m.in. w PKO BP, mBank, ING czy Santanderze

29.01.2026 10:27, Edyta Wara-Wąsowska

Wchodzą dziś wielkie zmiany w przepisach drogowych. Mocne zaostrzenie kar

29.01.2026 10:09, Marcin Szermański

Duże zmiany w księgach wieczystych. Kupno i sprzedaż mieszkania będą teraz prostsze

29.01.2026 9:20, Edyta Wara-Wąsowska

800 lotów dziennie z Chopina. Te osiedla Warszawy wpadną w strefę nadmiernego hałasu

29.01.2026 8:38, Mariusz Lewandowski

Wirtualny asystent w mObywatelu zmyśla. W tym przypadku problem jest poważny

29.01.2026 7:49, Rafał Chabasiński

Nie złożyła oświadczenia w terminie. Teraz spłaca kredyt zmarłej ciotki

29.01.2026 7:16, Jerzy Wilczek

Spadek trafił do obcych ludzi. Wszystko przez testament napisany na komputerze

29.01.2026 6:37, Jerzy Wilczek

Czy straż miejska może ci dać mandat? Tak, ale jest 5 rzeczy, których NIE może

29.01.2026 5:56, Jerzy Wilczek

Zepsuta koloryzacja włosów to szansa na spore odszkodowanie

28.01.2026 22:59, Joanna Świba

Nocni użytkownicy stoków to utrapienie ośrodków narciarskich

28.01.2026 18:35, Joanna Świba

Niedawno pracował fizycznie w fabryce. Dziś jest miliarderem

28.01.2026 17:30, Marcin Szermański

7-latek może sam pójść do szkoły, ale nie może sam pojechać windą

28.01.2026 16:36, Miłosz Magrzyk

Uważaj na te pułapki w regulaminie pracy. Część zapisów można wsadzić między bajki

28.01.2026 15:47, Joanna Świba

Czternasta emerytura w 2026. Więcej osób może stracić świadczenie w całości

28.01.2026 15:02, Rafał Chabasiński

Rozumiem większość obaw dotyczących KSeF, ale dajmy już spokój z tą inwigilacją

28.01.2026 14:26, Rafał Chabasiński

Rząd potwierdził nową stawkę godzinową i płacę minimalną. Dotyczy to milionów Polaków

28.01.2026 13:43, Marcin Szermański

YouTube, TikTok i Meta staną przed sądem. Są oskarżenia o uzależnianie młodzieży

28.01.2026 13:01, Mateusz Krakowski

Korekta w Małym ZUS plus tylko do końca stycznia. ZUS ponagla przedsiębiorców

28.01.2026 12:09, Edyta Wara-Wąsowska

Instytut PAN rekrutuje naukowców za śmiesznie niskie stawki. "W Polsce możemy produkować tylko pieczarki"

28.01.2026 11:33, Marcin Szermański

Jedna rata zamiast kilku? Sprawdź, co to jest pożyczka konsolidacyjna i jak z niej skorzystać

28.01.2026 11:22, Materiał Partnera Bezprawnika