Wypowiedzenie z datą wsteczną to zabieg bardzo często stosowany przez pracodawców. Przykładowo, pracodawca chce możliwie szybko rozwiązać umowę z pracownikiem (nie wnikajmy, czy ma ku temu dobre powody)....
Wszystko wskazuje na to, że w 2025 r. również czekają nas zwolnienia grupowe - choć prawdopodobnie nie w takiej skali, jak w 2024 r. Które firmy już zgłosiły cięcia etatów oraz w jakich branżach etaty są...
Od 2023 roku uzasadnienia wymaga również rozwiązanie umowy na czas określony. Oznacza to, że pracodawca, wypowiadając stosunek pracy, zawartej czasowo, musi nie tylko mieć podstawy, ale też je wskazać, aby...
Choroba pracownika jest zawsze problemem. Z jednej strony to problem pracodawcy, który za pierwszy okres choroby zazwyczaj musi zapłacić pracownikowi ze swojej kieszeni, z drugiej zaś pozostałych pracowników,...
Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o rynku pracy i służbach zatrudnienia. Jego głównym atutem jest dofinansowanie wynagrodzeń pracowników powyżej 50. roku życia i dzięki temu ułatwienie im utrzymania się...
Jakiś czas temu profil World of Statistics ogłosił w serwisie X, że płaca minimalna w USA jest już niższa niż w Polsce. Niestety ta informacja jest prawdziwa jedynie z pewnego punktu widzenia. Chodzi o...
W branży IT wciąż królują trudne czasy. Mimo to, rynek pracy pokazuje ciekawy zwrot akcji: liczba aplikacji na jedną ofertę wzrosła aż o 37 proc. w niektórych kategoriach – to znak, że walka o zatrudnienie...
Szacowana stopa bezrobocia rejestrowanego wyniosła w grudniu 5,1 proc. - i była tym samym wyższa o 0,1 pkt proc. wyższa niż w listopadzie. Jednocześnie wskaźnik był na tym samym poziomie co w analogicznym...
Z badania portalu Pracuj.pl wynika, że bardzo duża liczba Polaków wzięła sobie do serca konieczność realizacji postanowień noworocznych. Aby to zrobić, wielu pracowników w Polsce ma zamiar zmienić pracę i...
Jakich zmian mogą spodziewać się pracownicy w 2025 r.? Ten rok przyniesie kolejne reformy dotyczące m.in. czasu pracy i urlopów, choć nie tylko. Część zmian już weszła w życie.
Co jakiś czas powraca temat obowiązkowych badań lekarskich dla myśliwych. Jedną z sił politycznych popierających to rozwiązanie jest Polska 2050. W rękach tej partii znajduje się Ministerstwo Klimatu i...
Z badań wynika, że na befefity pracownicze może liczyć większość pracowników w Polsce. Aż 92 proc. firm z sektora MŚP deklaruje, że oferuje swoim pracownikom przynajmniej jeden benefit. Wśród nich znajdują się...
Złośliwi powiedzą, że w Polsce trzeba mieć zdrowie, żeby chorować. Chyba powoli zaczynamy się z tym zgadzać, ponieważ kolejki do lekarzy (zwłaszcza specjalistów) wciąż są ogromne, a na badania można czekać...
Wszyscy wiemy o tym, że Ukraińcy pracujący w Polsce są niezbędni w wielu branżach. Bez nich duża liczba firm miałaby problemy z utrzymaniem odpowiedniej płynności działania. Z badań wynika jednak, że pracujący...
Jeżeli w danym okresie rozliczeniowym święto przypada w inny dzień niż niedziela, wymiar czasu pracy ulega obniżeniu o 8 godzin – tak mówią przepisy prawa pracy. Sprawa jest prosta, kiedy święto przypada np. w...
Kontakt z pracodawcą na L4 już wkrótce będzie możliwy. Wszystko za sprawą trwających prac legislacyjnych – posłowie zajmują się zmianą ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz niektórych innych ustaw....
Problemy z alkoholem to nie żart. W pierwszych dziesięciu miesiącach 2024 roku wystawiono ponad 8 tys. zwolnień lekarskich z kodem C, dotyczących niezdolności do pracy spowodowanej nadużywaniem alkoholu. Rok...
Praca w systemie ciągłym, obejmująca także święta i sylwestra, stawia pracodawców przed wyzwaniem organizacyjnym. Co zrobić, gdy 1 stycznia albo w inny podobny dzień ktoś nie stawi się na poranną zmianę?...
Premia uznaniowa, jak sama nazwa wskazuje, zależy od „uznania”, a więc dobrej woli pracodawcy. W przeciwieństwie do trzynastek (które w niektórych zawodach są obligatoryjne) jej przyznanie jest fakultatywne....
Regulamin pracy jest chyba najważniejszym źródłem wewnętrznych regulacji w firmie, przynajmniej z punktu widzenia pracowników. Część przedsiębiorców ma obowiązek jego sporządzenia. Inni mogą skorzystać z...
