Jednym z podstawowych obowiązków pracownika jest dbałość o dobro zakładu pracy, a więc o dobro pracodawcy. Przejawia się to w szczególności, w budowaniu pozytywnego wizerunku pracodawcy na zewnątrz, a więc...
Kwestia monitoringu pracowników, nagrywania rozmów oraz kontroli korzystania z poczty elektronicznej pracownika, pojawia się coraz częściej w realiach rynku pracy i obrotu gospodarczego.
