Kancelaria szuka aplikanta, zatrudnia go, ale niestety aplikant z definicji jest osobą, która niewiele potrafi, więc za ofertą pracy nie idzie oferta godnych zarobków. W ten uszyty przez starszych prawników...
Umowa na czas określony nie jest rzadkością na początku drogi zawodowej. Bardzo często zbiega się z innymi ważnymi zmianami w życiu. Ciąża dla kobiety-pracownika to podwójnie stresujący moment, zwłaszcza...
Dzieci-influencerzy mogą pracować legalnie i bezpiecznie. Nowe przepisy w prawie francuskim tworzą swoistą piaskownicę, w której można się uczyć zawodu - bo dzisiaj niewątpliwie jest to praca zarobkowa, czasem...
Umowa o pracę nie musi zostać zawarta dopiero w dniu podjęcia pracy. Często zdarza się więc, że pracownik podpisuje ją jeszcze na kilka tygodni, a nawet miesięcy przed rozpoczęciem pełnienia swoich...
Były pracownik migrujący i jego dzieci korzystający z prawa pobytu w związku z uczęszczaniem tych dzieci do szkoły nie mogą zostać automatycznie pozbawieni prawa do świadczeń z tytułu podstawowej ochrony...
Gdy w danej sytuacji zachodzą znamiona stosunku pracy, nie można w miejsce umowy o pracę zawierać umowy zlecenia. Tyle w teorii, bo w praktyce wiele firm ignoruje obowiązujące przepisy. Taki układ opłaca się...
Nie każda firma z nowym pracownikiem podpisuje umowę o pracę na okres próbny. Zamiast tego wielu potencjalnych pracodawców woli na kilka tygodni czy miesięcy zawrzeć umowę zlecenia. Dopiero po upływie...
Okres epidemii koronawirusa to czas pracy zdalnej dla wielu pracowników. Ale jednocześnie to zwiększone zużycie wody, prądu, telefonów, własnych komputerów, drukarek, skanerów. Wielu pracodawców wypłaca z tego...
Spędzanie kilkunastu godzin w pracy czy nawet nocowanie w biurze – takie historie całkiem często darzają się w branży IT. Kiedy gonią terminy, firmy nie widzą innego wyjścia niż zmusić pracowników do wejścia...
Nie wszyscy zdają sobie sprawę z tego, że z Zakładem Ubezpieczeń Społecznych też można iść do sądu. Jak wygląda takie postępowanie sądowe przeciwko ZUS i o czym trzeba pamiętać?
Chorobowe na zleceniu jest jak najbardziej możliwe. Co z zasiłkiem chorobowym w czasie przebywania na kwarantannie? Czy za czas kwarantanny osoby pracujące na umowie zlecenia otrzymają zasiłek chorobowy?
Przepisy, na mocy których rodzice mieli prawo ubiegać się o dodatkowy zasiłek opiekuńczy w wyjątkowych sytuacjach, przestały obowiązywać 20 września. Nadal wprawdzie można ubiegać się o świadczenie, jednak już...
Pracodawca - co do zasady - może zmienić obowiązki zatrudnionego pracownika, ale za jego zgodą (na mocy porozumienia lub wypowiedzenia zmieniającego, jeśli pracownik je przyjmie). Jest jednak także trzecia...
W ostatnim czasie wyszło na jaw, że rządzący nadal planują pełne oskładkowanie umów cywilnoprawnych. Teoretycznie jednak w pełni miały być oskładkowane tylko umowy zlecenia. Teraz jednak okazuje się, że...
Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej planuje zmiany, jeśli chodzi o pracę zdalną. Ma ona zastąpić telepracę, a przepisy z nią związane trafiłby do Kodeksu pracy. Jedno z proponowanych rozwiązań...
Pandemia koronawirusa spowodowała trzęsienie ziemi w wielu branżach - lotnictwie, turystyce, tradycyjnym handlu czy motoryzacji. Jednak nie wszyscy cierpią. Podwyżka w czasach koronawirusa? Mogą na nią liczyć...
Emerytury stażowe to pomysł na zmianę systemu emerytalnego opracowywany przez Kancelarię Prezydenta. Wysokość emerytury będzie uzależniona od przepracowanych lat.
Poprawa wizerunku zawodu, wystawa o historii pielęgniarstwa, a nawet spot promocyjny. To wszystko ma zachęcić do wyboru pielęgniarskiej ścieżki. Jedyne, czego rząd nie planuje, to podwyżek, które w końcu...
ZUS będzie kontrolować nie tylko przedsiębiorców, którzy np. pobrali świadczenia postojowe, ale także, jak się okazuje - zamierza sprawdzić własnych pracowników. Związkowcom się to nie podoba, ale ZUS uważa,...
Polski student chciałby przede wszystkim przyzwoicie zarabiać. Niektórzy liczą na pensje rzędu 8 tysięcy złotych netto. Okazuje się jednak, że zderzenie z rynkiem pracy może być niekiedy bolesne. Zarobki...
Niesłusznie czy bezprawnie zwolniony pracownik musi zastanowić się, o co wnosić – o odszkodowanie czy przywrócenie do pracy. Większość decyduje się na pierwszą opcję, choć wcale nie oznacza to, że zawsze...
Wygląda na to, że temat wyższych pensji dla najważniejszych osób w państwie wcale nie ucichnie. Tym razem z inicjatywą ustawodawczą zamierza wyjść opozycyjna większość senacka. Marszałek Tomasz Grodzki...
'- Żadne decyzje nie zostały jeszcze podjęte –powiedział Stanisław Szwed, wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej. Po czym dodał, że w sumie to decyzje zostały już podjęte, tylko po prostu nikt się...
Teoretycznie w szkole dzieci i młodzież zdobywają podstawową wiedzę o prawie i podatkach. W praktyce jednak wiedza Polaków z tych obszarów jest niewielka - i nawet młode osoby, które ukończyły studia na...
Pracodawcy stali, i nadal stoją, przed wieloma wyzwaniami. Działają w dużej mierze intuicyjnie. Tymczasem Państwowa Inspekcja Pracy pozostawia ich od wielu miesięcy bez wsparcia.
Likwidacja ulgi abolicyjnej to kolejny pomysł rządu na znalezienie dodatkowych pieniędzy dla osłabionego budżetu. Od przyszłego roku pracujący za granicą będą musieli zapłacić podatki również w Polsce.
Powiadają, że nie ma takiego dobrego uczynku, który nie zostanie prędzej czy później ukarany. Jedna z dużych polskich firm postanowiła pójść na rękę swojej wyznającej islam pracownicy. Przerwa na modlitwę...
Ukończenie studiów prawniczych wcale nie oznacza konieczności pracy w kancelarii. Młodzi ludzie coraz częściej dostrzegają zresztą, że to nie tylko nie jedyna droga, ale czasem wręcz - droga znacznie mniej...
Już wkrótce może nastąpić pełne ozusowanie umów zleceń. Rządzący mają nadal poważnie rozważać to rozwiązanie.
Pracownik, z którym bezprawnie lub bezzasadnie rozwiązano umowę o pracę, ma dwie możliwości – żądać odszkodowania lub przywrócenia do pracy. Jeśli zdecyduje się na drugie rozwiązanie, nie ma jednak gwarancji,...
Przed pandemią sytuacja na rynku pracy nie była najlepsza - przynajmniej z perspektywy pracodawców. Wydawało się jednak, że koronawirus wszystko wywróci do góry nogami. Tak się jednak nie stało. Pracy nadal...
Pracownicy systemu ochrony zdrowia nie dostaną już pełnego wynagrodzenia za czas chorowania na koronawirusa lub przebywania na kwarantannie, a jedynie – tak jak każdy inny pracownik - 80 lub 70 proc....
Nieprzestrzeganie BHP, opóźnienia w wypłacie pensji. To w ciągu ostatnich miesięcy najczęstsze przewinienia pracodawców, które spotkały się z ostrą reakcją Państwowej Inspekcji Pracy. Jednocześnie zalecenia...
Władze Uniwersytetu Warszawskiego przyjęły właśnie Plan Równości Płci. To pierwsza uczelnia w Polsce, która zdecydowała się na ten ruch. Dokument zakłada wyrównanie szans między kobietami i mężczyznami...
Prognozowane przeciętne miesięczne wynagrodzenie w 2021 r. wynosi 5259 zł brutto. Dla przedsiębiorców to istotna informacja, bo to m.in. od tej kwoty zależy wysokość składek ZUS w 2021 r. Teoretycznie w...
Dodatkowy zasiłek opiekuńczy przysługuje również we wrześniu. Jednak w wyniku zmiany przepisów, krąg uprawnionych do niego uległ znaczącemu zmniejszeniu.
Pracownicy, którzy chcieliby uzyskać dodatkowe środki na wakacje, a np. nie mogą skorzystać z Polskiego Bonu Turystycznego, mogą niekiedy starać się o dofinansowanie urlopowego wyjazdu. Kto może otrzymać...
Wizyty w urzędach i instytucjach państwowych kojarzą się na ogół z długimi kolejkami i nawet kilkoma godzinami spędzonymi na czekaniu. Nie zawsze musi to jednak tak wyglądać - jak informuje ZUS na swojej...
Dorabianie do emerytury ZUS to smutna konieczność coraz większej liczby emerytów. Ci powinni ze szczególnym zainteresowaniem przyjrzeć się nowym limitom. W nadchodzącym kwartale będą mogli dorobić o około 200...
Jakiś czas temu pisaliśmy na Bezprawniku o zasadach funkcjonowania monitoringu wizyjnego w miejscu pracy. Jednak nie można zapominać o tym, że w świetle kodeksu pracy, pracodawcy mogą stosować jeszcze...
