Polski rynek pracy czekają zmiany w definicji stażu pracy. Od przyszłego roku zaczną obowiązywać nowe zasady, które znacząco rozszerzą katalog aktywności zawodowej wliczanej do ogólnego okresu zatrudnienia. To...
Niskie temperatury to bardzo konkretne obowiązki pracodawcy, których nieprzestrzeganie może się bardzo źle skończyć.
Przepisy o jawności wynagrodzeń przyjęte przez Polskę to farsa. Bezpośrednie stosowanie tych unijnych na razie nam nie grozi.
Nowa ustawa o PIP - jeśli wejdzie w życie - może wywrócić do góry nogami model zatrudnienia tysięcy specjalistów w Polsce. Przepisy mogą uderzyć przede wszystkim w trzy konkretne grupy: samozatrudnionych na...
Dwa dni albo 16 godzin wolnego rocznie na opiekę nad dzieckiem do 14. roku życia to jedno z najczęściej ignorowanych uprawnień w kodeksie pracy. Wielu pracowników nadal słyszy, że „teraz nie można, bo mamy...
Firmy chętnie dorzucają ochroniarzom kolejne obowiązki. Nagle osoba pilnująca magazynu ma znać się nie tylko na monitoringu, procedurach alarmowych i obsłudze systemów bezpieczeństwa, ale również – a jakże! –...
Mogłoby się wydawać, że rynek pracy premiuje przede wszystkim pełnię zdrowia. Niekoniecznie tak jest. Często właśnie im poważniejsze schorzenia ma pracownik, tym większą „wartość” ekonomiczną przedstawia dla...
Międzynarodowy Fundusz Walutowy opublikował już wstępne konkluzje po listopadowej wizycie w Polsce. Okazuje się, że choć eksperci doceniają silne ożywienie gospodarcze i hamującą inflację, to jednocześnie są...
Zwolnienie pracownika przebywającego na zwolnieniu lekarskim jest możliwe właśnie wtedy, gdy przebywa na L4 dłużej, niż przepracował.
Z jakimi branżami będą wiązać się zawody przyszłości? Często zastanawiamy się nad tym zagadnieniem, a z pomocą przychodzą nam twórcy projektu „Zawody przyszłości w przemyśle 5.0”, który został nagrodzony przez...
Grudzień to miesiąc szczególny dla emerytów i rencistów, również pod względem terminów wypłat świadczeń. Z uwagi na układ kalendarza i święta Bożego Narodzenia, zarówno ZUS jak i KRUS przyspieszają realizację...
Do Sejmu wpłynął poselski projekt nowelizacji przepisów, który ma na celu skorygowanie sposobu naliczania stażu emerytalnego dla górników będących honorowymi dawcami krwi. Obecna konstrukcja prawna prowadzi do...
Wspomaganie się AI przez pracownika może być czymś niepożądanym w firmie. Niekiedy nawet jest to uzasadniony powód, do dyscyplinarki.
Załóżmy, że w firmie, w której pracujesz, ktoś ogłasza, że dzisiaj wypłacane są nagrody. W tym samym tygodniu słyszysz też o „premiach uznaniowych”. Czy to jest to samo? W teorii różnica jest kolosalna, w...
Grudzień przyniesie w tym roku aż trzy niedziele handlowe, co dla wielu konsumentów oznacza większą swobodę przedświątecznych zakupów. Jednak – jak zwracają uwagę prawnicy oraz Państwowa Inspekcja Pracy – nie...
Za miesiąc czeka nas coś, czego w Polsce jeszcze nie było: Wigilia jako dzień wolny od pracy. 24 grudnia 2025 roku po raz pierwszy obudzimy się bez myśli, że trzeba szykować się do biura albo na szybką,...
Wyobraźcie sobie, że macie rok na zdanie egzaminu. Rok mija, egzamin nie zdany, a wy na dobrą sprawę nawet nie wiecie, czego się uczyć. Mniej więcej tak wygląda sytuacja Polski z unijną dyrektywą o płacach...
Czynności dozwolone na L4 w ostatnich latach się mnożą. Co do zasady wymuszanie na ZUS bardziej elastycznego podejścia to dobry trend.
Reforma PIP sprawiła, że niektórzy przedsiębiorcy wpadają w panikę. Zlecają na wszelki wypadek audyty umów cywilnoprawnych.
Niektórzy emeryci, zamiast narzekać na niską wysokość świadczenia, mówią o jego pobieraniu z humorem. Określenie „stypendium” ma żartobliwie podkreślać skromność ich wypłat z ZUS-u. Zastępowalność świadczeń...
